公司规章制度-文.docVIP

舟山恒隆投资管理有限公司 规章制度 2016年7月 目录 第一章 总则 3 第二章 员工日常行为规范 3 第三章 聘任管理制度 4 第四章 作息与考勤制度 5 第五章 请假制度 6 第六章 离职制度 7 第七章 移交制度 8 第八章 奖惩制度 8 第九章 员工福利制度 9 第十章 岗位管理制度 10 第十一章 卫生与安全制度 11 第十一章 培训制度 11 第十二章 附则 12  第一章 总则 本公司为建立制度、健全组织与管理，制定此规章制度。本公司员工的管理，除法令及劳动契约另有规定外，悉以本规则办理。 第二章 员工日常行为规范 第一条 员工必须遵纪守法，自觉维护社会公共秩序，如有违反国家法规者，一律解职。 第二条 员工必须严格遵守公司各项规章制度，服从上级指挥，违反者按有关规定处罚。 第三条 员工对内应善尽本份，认真工作，爱惜公物，减少浪费，提升品质；对外应严守职务机密，维护公司形象。 第四条 员工应树立主人翁精神、增强责任感。 第五条 员工应树立良好的工作态度，积极上进，培养荣誉感。 第六条 公司员工应和众共济，通力合作，友爱相处。不得滋生事端，扰乱秩序，不得有组织派系，搬弄是非及争吵逗殴以防碍公司士气与团结。 第七条 员工应时刻维护公司利益，勇于制止任何损害公司利益的事情。 第八条 员工对职务或公事建议或请示，应循