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- 2016-11-29 发布于河北
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提高管理能力的理论与方法
提高管理水平的理论与方法 徐志龙 二〇〇五.十 一、概述 1、什么是管理?管理是一个由计划、控制、决策、指挥、组织、协调等要素组成的有目的的活动过程 有的管理学家说:管理就是让人把事办好。 也有的管理学家说:管理就是管在理上。 1.中国企业管理的现状及原因分析。 中国技术落后,管理更落后。造成这种现状的主要原因是: 2.树立管理新理念 二、提高管理水平的理论与方法 1、要提高管理水平必须要抓薄弱环节。 理论工具:木桶定律 木桶定律讲的是:一只木桶最多的盛水量是由木桶最短的那块木板决定的 启发之一: 公司水平的高低是由公司的薄弱环节决定的,要提高管理水平,必须要善于发现薄弱环节,找出原因,认真加以解决。 启发之三: 一些单位为了提升自身的实力引进高端人才,根据木桶定律要注意以下几点: 启发之四: 如果桶板都很长,板与板之间严丝合缝,能盛很多水也不漏失,但是,如果桶底不结实,一提木桶桶底掉了,水都流失了,这种教训很多。桶底就是基础。 木桶定律告诉我们,要提高管理水平必须在抓好基础工作,抓好团队建设的同时要始终不渝的抓好薄弱环节。 2.要提高管理水平必须要抓重点 理论工具:二八定律 二八定律讲的是在自然界和社会上出现的原因和结果、投入和产出、努力
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