安全管理原理8.1.ppt

策划阶段包括： ——危害辨识、风险评价和风险控制计划； ——法律法规和其他要求； ——目标； ——职业健康安全管理方案 。 （一）对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划 ——组织应建立并保持程序，以持续进行危险源辨识、风险评价和实施必要的控制措施。 ——这些程序应包含： （1）常规和非常规的活动； （2）所有进入作业场所的人员（包括合同方人员和访问者）的活动； （3）工作场所的设施（无论由本组织还是由外界所提供）。 （二）法律、法规和其他要求 ——组织应建立并保持程序，以识别和获得适用法规和职业安全健康要求。 ——组织应及时更新有关法规和其他要求的信息，并将这些信息传达给员工和其他有关的相关方。 （三）目标 ——组织应针对其内部相关职能和层次，建立并保持形成文件的职业安全健康目标。如可行，目标宜予以量化。组织在建立和评审职业安全健康目标时，应考虑： ①法规及其他要求； ②职业安全健康危险源和风险； ③可选择的技术方案； ④财务、运行和经营要求； ⑤相关方的意见。 （四）职业安全健康管理方案 ——组织应制定并保持职业安全健康管理方案，以实现其目标。方案应包含形成文件的： ①为实现目标而赋予组织有关职能和层次的职责和权限； ②实现目标的方法时间表。 实施与运行阶段包括： ——机构和职责； ——培训、