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加强基层妇女组织建设　夯实农村妇联工作基础 基层妇妇女组织是党和政府联系基层层广大妇女群众的桥梁和纽带带，是开展妇女工作的重要组组织保障。多年来，我镇党委委重视党建带妇建，不断加强强妇女组织建设，强化妇联组组织职能，提高妇女干部素质质，不断摸索新形势下开展妇妇联工作的新方法、新路子、、新载体，把妇女群众团结凝凝聚在党和政府的周围，巩固固扩大党的群众基础，增强妇妇联组织的凝聚力、战斗力我我们的做法是： 一、在“带带”字上下功夫，形成党群齐齐抓共管的工作格局 多年来来，我镇通过强化基层党建工工作，带动基层妇女组织的思思想、作风、组织建设，做到到领导重视到位、妇女组织建建设到位、保障措施到位。 一是领导重视到位。镇党委把把妇联组织建设作为党建的重重要组成部分，对妇联和妇女女工作做到了思想上重视、行行动上支持、工作上指导，建建立健全了必要的工作制度，，与党建工作同步研究、同步步部署、同步建设，把妇女工工作纳入全镇社会经济发展总总体规划，纳入村级工作规范范化管理。党委定期听取妇女女工作情况汇报，研究部署工工作；镇党委明确一名副书记记分管妇联和妇女工作，原创创：政府明确一名副镇长联系系妇联和妇女工作，经常参加加妇联和妇女工作会议和活动动，带头联系妇女群众，帮助助解决妇联和妇女工作工作中中存在的实际问题。 二是组组织建设到位。按照“哪里有有妇女，哪里就有妇女组织””的要求，我们注重在妇女组组织建设与党的建设的最佳结结合点上科学定位，统一部署署，共创共建，使党组织建到到哪里，妇女组织就覆盖到哪哪里。目前我镇14个村居、、6个服务中心、各中小学校校、所有定报企业都成立了妇妇女组织。20xx年底，我我镇以村委会换届选举为契机机，巩固完善基层妇女组织，，适应农村产业结构升级和经经济组织多元化的要求，建立立健全了镇村妇女组织网络。。 二、在“管”字上上花力气，健全基层妇女组织织的工作机制 制度先行是做做好工作的基础。为进一步规规范妇联和妇女工作，我们建建立健全了以加强妇联自身建建设为主要内容的妇联制度体体系，把妇女组织建设工作纳纳入规范化、制度化的轨道。。一是建立了妇联议事制度，，切实加强集体领导。二是建建立学习制度，促进妇联成员员的素质不断提高；三是建立立组织制度，确保规范化管理理。通过建制度、强机制，使使妇联和妇女工作更加规范化化、制度化。 同时，下大力力气抓好阵地有形化、活动有有形化建设。镇村两级妇女组组织有牌子、有办公场所；工工作有计划、活动有记录。各各村居妇女工作“五簿一册””齐全。 三、在“培”字上上做文章，提高妇女人才队伍伍的整体素质 培育一支高素素质的妇女人才队伍是做好妇妇联和妇女工作的重要保证，，我镇着重从以下三个方面做做好妇女人才的培育工作： 一是选优配强村妇代会主任。。严格妇代会主任选任条件，，注重让那些年纪轻、文化高高、懂技术、致富能力强、群群众基础好、热心妇女事业的的优秀妇女担任妇代会主任。。并特别注意从女农民技术员员和外出务工又返乡创业的人人员中挑选妇代会主任。同时时将竞争机制引入妇代会主任任的选任之中，通过竞选，把把那些自身致富能力强、带领领妇女群众致富能力强的“双双强”型优秀女性选拔到妇代代会主任的岗位上来，从而有有效地改变了妇代会主任的素素质结构，增强了妇代会服务务妇女、带领妇女群众增收致致富的能力。在村“两委”班班子调整时，注意把妇代会主主任选进班子。目前，我镇114个 二是大胆提拔使用用妇女干部。近三年来，我镇镇通过公推直选方式先后选拔拔了12名妇女干部，担任村村党组织书记、副书记、会计计、计生专干、妇代会主任、、青年书记等职。目前，我镇镇14个村居109名村干部部中共有妇女干部27名，占占村干部总数的25，其中担担任妇代会主任兼计生专干的的16名，青年书记5名，村村会计辅导员2名，村党组织织副书记2名，村党组织书记记的有2名。两名女村党组织织书记是通过公选产生的，都都是非常年轻的，一名28周周岁，一名34周岁，她们在在带头富的同时，能带领全村村共同致富，而且富有较强的的组织领导能力，村工作不断断登台阶，受到了 三是强化教育培训妇女人才。。我镇除积极安排妇女干部到到县以上部门参加各类教育培培训外，还充分依托我镇的远远程教育网络，积极组织农村村妇女学习现代远程教育网络络知识、《新婚姻法》、 education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units,