宣威市田坝镇中心完小规章制度制.docVIP

田坝镇中心完小师德师风考核制度 一、每学年末进行一次师德师风考核，师德考核由学校具体组织实施。 　　二、师德分由教职工民主测评、学校师德师风考核小组考核量分两部份组成。 　　三、教职工民主测评：任课教师由年级组长组织本年级全体教师打分，行政领导和未任课的行政后勤人员由全校教师打分。 　　四、学校师德师风考核小组考核量分：由师德师风考核小组对全校教职工进行打分测评。 　　五、教职工民评和学校师德师风考核小组按考核方案量分两项合计得分的基础上，再按以下几方面实施扣分后，为教职工师德考核最后得分。 　　1 、 体罚或变相体罚学生在校内造成影响扣3 分，在社会上造成影响记零分。 　　2 、 教职工出现违法违纪事件被公安机关处罚，视其情节和影响扣5 至 10 分。 　　3 、 教职工由于工作失职出现问题受到学校通报批评扣 1 至 2 分，受到区通报批评扣 2 至 5 分。 　　4 、 由于失职造成学生较大不安全事故，责任人视其责任扣 4 至6 分。 　　5 、 全学期迟到早退超过五次，超一次扣 0.5 分，有一次无故旷工旷课扣 2 分。 　　6 、 不服从学校合理工作安排，有一次扣 1 至 2 分，情节严重者加倍扣分。 　　7 、 在校内挑拨是非视其情况扣 1 至 3 分。 　　8 、 师生反映的其它违背教师职业道德，一经查实，酌情扣分。 　　六、根据教职工师德考核最