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理论题共30题 单选10题 每题1分，多选10题 每题1分? 判断 10题，每题1分。实务操作题分值共70分。其中第一大题 基础设置、账务处理、报表模块共40分。工资核算模块 共15分。固定资产核算模块共15分。?具体的题目是：以我做的题目为例：第一大题题目：40分值1.增加操作员?：增加2位操作员。授权。在这里我建议大家 先增加操作员 因为等下的帐套设置?里需要将我们刚刚增加的一个人设为帐套主管。2。新建帐套?帐套号：555?如果同学们看到您的题目也是帐套555 就是跟我做的同一题目！！帐套名：XX科技有限责任公司（忘记公司名称 了）?单位名称? 单位简称。币别：RMB??行业性质：工业 2007新会计准则 帐套主管：不是demo 了哦? 是我们刚刚增加的操作员。只核算外币 没有其他分类核算科目编码 4? 2? 2? 2? 2 帐套启用：账务处理 工资核算? 固定资产? 报表模块 启用日期 2012-01-013. 以财务主管的身份增加职员、增加客户档案、增加供应商档案、设置凭证类别设置外币核算（美元）设置会计科目（增加明细科目、修改总账科目核算类型? 同习题一一样）指定现金总账科目·银行存款总账科目·录入期末余额? （试算平衡下 好像是250000.00）自定义转账设置 （0001编号? 结转利息费用? 借方公式是 JG（） 贷方公式是QM（）。）和期末损益结转到4103本年利