经济开发区岗位廉政风险防控机制建设实施意见.docVIP

经济开发区岗位廉政风险防控机制建设实施意见 为深入贯彻党的的十七届五中全会和中纪委第第六次全会精神，不断加大预预防腐败力度，根据《海安县县惩治和预防腐败体系工作要要点》和《海安县关于构建岗岗位廉政风险防控机制的实施施意见》，扎实推进具有滨海海新区特色的惩治和预防腐败败体系建设。现就开展岗位廉廉政风险防控机制建设提出如如下意见： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表表”重要思想为指导，深入贯贯彻党的十七大精神，落实科科学发展观和构建和谐社会主主义社会的重大战略思想，坚坚持“标本兼治、综合治理、、惩防并举、注重预防”的方方针，扎实推进惩治和预防腐腐败体系建设，加强职业道德德建设，拓展从源头上预防腐腐败工作的领域，努力形成长长效拒腐防变的教育机制、权权力运行的监督机制和违纪违违法行为的惩处机制，推动经经济开发区党风廉政建设和反反腐败工作的深入开展，为滨滨海新区事业又好又快发展提提供有力保障。 二、目标要要求 通过有计划、分步骤地地开展岗位廉政风险防控机制制建设，初步建立起以履行““一岗双责”为前提，以排查查“风险点”为基础，以完善善预控制度体系为支撑，以强强化对职权运行的监控为核心心，以制度执行评估问责为手手段的内控体系。使党员领导导干部、中层干部、重点岗位位人员理解和掌握廉政风险防防控机制建设的基本理念和主主要方法，进一步增强职业道道德意识，主动接受监督，自自觉遵守制度，带头执行规定定；通过对“风险点”进行分分析、预控，进一步完善规章章制度、工作流程，初步形成成比较严密的决策约束机制，，切实有效的执行制约机制，，坚强有力的监督防控机制；；初步达到各类权利决策、各各项工作流程和各个操作环节节都处于缜密的内部制约与监监控之下。 三、实施对象 党工委班子成员 一办十局一一中心负责人 各科室 重点点岗位工作人员 四、内容和和方法步骤 主要内容。将风风险管理和职业道德建设、科科学管理方法运用到反腐倡廉廉工作实际，重点围绕滨海新新区有关权证审批、土地出让让、物业出租、政府采购、行行政执法、干部人事管理、专专项资金使用、工程项目发包包等重点环节和关键岗位，采采取自己找、群众提、互相查查、领导点、组织评等方法，，认真查找在思想认识、职业业道德、岗位职责、业务流程程、管理环节、制度建设和外外部环境等方面可能发生腐败败行为的风险点，并采取案件件警示、前期预防、中期监控控、后期处置等措施，通过计计划、执行、考核、优化等环环节，对预防腐败工作进行科科学化、系统化循环管理。计计划，即查找风险点，制定防防范措施；执行，即认真落实实风险防范工作的各项措施；；考核，即检查风险防范各项项措施的落实情况，进行工作作质量考核和评估；优化，即即根据考核评价结果，纠正存存在的问题，完善防范措施并并启动下一个循环。 方法步步骤。一办十局一中心及各科科室要结合各自实际，在从上上到下或自下而上清权、确权权的基础上，重点围绕建立健健全廉政风险防控管理长效机机制，切实抓好各阶段工作。。 1、计划启动阶段。主要要任务是签订《职业道德承诺诺书》《个人廉政风险点和自自我防范承诺表》《科室廉政政风险和防范承诺表》，制定定《廉政风险防范管理实施办办法》《实施办法》内容包括括：教育警示措施；险点查找找办法、程序。 单位查找找廉政风险。管委会领导班子子要查找领导岗位廉政风险，，重点查找分析出在重大事项项决策、重要人事任免、重大大项目安排和大额资金使用等等方面容易产生腐败行为的廉廉政风险，填写《党工委班子子成员廉政风险识别、监督━━览表》。做到责任到人、内内容齐全、任务明确、机制健健全。 通过本阶段认真组织织和广泛开展形式多样的廉政政教育和职业道德教育，努力力做到：“三个到位”和“三三个达到”组织领导到位、工工作认识到位、组织领导到位位、宣传教育到位和风险查找找达到“准、全、深”的总体体要求。 组织领导到位。具具体要求是：①召开会议传达达贯彻上级会议精神，统一思思想。②成立工作领导小组，，建立内部分级管理、职责明明确的工作机制。 工作认识识到位。具体要求是：①召开开专题工作会议，分析研究讨讨论推进廉政风险防范管理工工作主要内容和对策措施。②②制定符合单位实际的工 education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units, units and staff home building activities, balanced, f