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机关幼儿园 2007——2008年度工作目标与措施 眼睛里充满着教师、幼儿的笑脸，耳朵中塞满了领导、家长、同行的赞叹，带着“孩子”与“前辈”一路走来。在托班开设中，我园还是“孩子”，但在建园史中，我园已是“前辈”。回忆起这一年多的工作，感动、艰辛、泪水、欢乐，只要与成长有关的，我园都经历了，在县委、县政府及主管部门的领导下，以《纲要》精神为指导，树立新型的幼儿教育理念，在工作中积极探索管理策略，为教师提供创造的空间。从“幼儿发展的需要”出发，积极进行课程改革，达到通过教研提高教师改革意识和教育能力，促进幼儿全面发展的目的。在不断的实践和探索中，无论是办园条件，环境创设、师资建设，还是保教质量、幼儿发展等都取得了一定的成效。 一、明确办园方向，推行目标管理 本学期，我们统一了班子成员的思想认识，更进一步地明确了办园方向。对照省示范园的标准，在硬件方面做了更新和完善，首先配齐了食堂、寝室的设备开设了托班，添置了部分录音机，添置了一件大型玩具，一件中型玩具，铺设了350平米橡胶地垫，装饰了一至三楼大厅壁饰等。职业道德及行为规范集中上墙，使全体教职工明确了目标和方向。其次向政府申请教育附加费60万元，按“协议”规定返还了全部教师的借款，并归还了10万元信用贷款。在软件方面，班子成员团结协作，各负其职，勤政廉政，创新工作，处处成为教职工的表率，形成了一个强有力的领导团体，实行了园长统一领