国学应用大翟鸿燊讲座语录一.docVIP

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  • 2016-12-02 发布于贵州
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国学应用大翟鸿燊讲座语录一

国学应用大师翟鸿燊讲座语录一 辗转五次可以见到总统, 你是一个什么样的人,什么样的事情就会发生在你身上。 当一个人充满朝气,学乐融融的时候,才是你成长的开始。当一个人有爱心的时候,必有和气,有和气必有愉色,有愉色必有婉容。有了喜悦心才能树立正确的见解,形成正确的思维。多花时间成长自己,少花时间去苛责别人,多花时间去爱,少花时间去恨。只要摆正自己的角色定位,我想就可达到那个“朝闻道,夕死可矣。”的境界。 111印象深的第三句话:“人际沟通,最忌讳的是一脸死相。” 企业只有营销才能实现利润,其他都是成本。企业最大的成本就是那些不会做营销的人。   思考力、行动力、表达力。   相随心声,口乃心之门户。人际沟通最忌的就是一脸死相。   沟通是情绪的转移,是信息的传递,是感觉的互动。   鬼谷子教学生教捭阖第一。捭者开也言也阳也.阖者闭也谋也阴也。捭阖之道以阴阳试之,以此说之,无所不出、无所不入、无所不有。可以说人、说家、说国、说天下。一个人一旦把沟通能力练好了,说服能力练出来,演说能力练好,对别人的影响力练出来,这个人就能纵横捭阖,合纵连横,无中生有。就能化腐朽为神奇,化干戈为玉帛。化不可能为可能。谈笑间强弩灰飞烟灭。大方无欲,大道无形,行者无疆,较长河为酥酪。变大地为黄金。   比尔盖茨说:一个人鼓掌的速度会影响他赚钱的速度。一个人的掌声与他的胸怀有关系,与他的状态有关系。   一个心胸狭隘的人,讲不出来大格局的话,一个没有使命感的人,讲不出来有责任的话。   知识是学来的,能力是练出来的。人的境界、格局、胸怀、德行是修出来的。   公司企业为什么留不住员工:死气沉沉、只有罚款、只有制度、只有惩罚、没有愿景、没有未来、没有歌声、没有笑声,没有快乐因素啊。   永远不要做气氛和情绪的污染者。永远不要做破场的事   沟通要控制三个要素:场景、气氛、情绪。   一个人的心智模式,要是不好的话,知识越多可能越反动。一个人心态要是不好的话,聪明反被聪明误。一个心态不好的团队,个人智商很高,组织智商不一定高。   世界上最伟大的力量是改变的力量   不是学习没有用,而是因为我没用,因为我没用,所以我没用。精通的目的全在于应用。不是拥有知识才是力量,使用知识才是力量。   做为一个好的领导人,要建立哪些心态:一是喜悦心;(好处:正见、正思维、正语、正精进。正念。)   能成大事的人,都是机会到来的时候,他抓住机会,解决问题,达成目标。有的人看着很聪明,为什么一辈子一事无成,机会到来他要不视而不见,就算看到是个机会,他也是抓住问题,放弃机会,最后丧失目标。人生注意力就等于事实。   好人就是没时间干坏事的人。多花时间成长自己,少花时间去苛责别人,去嫉妒别人。多花时间去爱,少花时间去恨。人生最大的成就是取决于对时间的管理。    一个老总如果没有把死而不亡的文化搞懂,你不知道什么叫长生久视,你永远铸不到基业常青。    把注意力放在结果上而不是情绪上。领导者的价值是把他的追随者培养成领导来源:(/s/blog_3ecdc6050100du50.html) - 翟鸿燊教授语录:幸福宝典!!!_遇蝶宇默_新 国学应用大师翟鸿燊讲座语录二 ???? 角色就是人格。   与时消息、与时偕行、与时俱进。   放下,才能承担。??孔子学生彦回:不二过,不迁怒,所以成长最快   口乃心之门户   企业发展最大的缺馅就是企业领导人思考方式的刻板化。局限化、模式化。打破了才能进步、才能成长,才能突破、才能腾飞。   很多人因为优秀才难以卓越。   用老板思考问题的方式才能成为老板。   不聋不瞎,不配当家。谋之以阴,故曰神。成之以阳,故曰明。用人所长,必容人所短。用人所长,天下无不用之人。用人所短,天下无可用之人,用人所长,必容人所短。没有完美的个人只有完美的团队。   思考力是万力之源。   不做准备的人就是准备失败的人   沟通对象有多样性、沟通的过程是互动性、目的是双重性。对象是多样性。在不同的场合不同的场影,一定要用不同的表达方式。   什么是宇宙:宇为空间,宙为时间。什么叫世界:世为时间,界为空间。人最大的局限就是时间与空间的局限性。   小人不知天命、狎大人,侮圣人之言。   鲲鹏展翅九万里,翻动扶摇羊角,背负青天朝下看,小小环球有几个苍蝇碰壁。????得其时当其位。   老子曰:当动则动,当止则止。   巴菲特赚钱的三个秘诀:一、赔本的买卖不做。二是:一定要干挣钱的买卖。三:一定要记住前两个秘诀。   没有目标的人都在为别人实现目标。没有自己的思维方式,老去陷入到别人的游戏规则里。   领导就是领袖和导师。领导者的价值就是把追随者培养成领导者。领导力就是获得追随者的能力。   老子

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