讲述,关于临时抱佛脚人品大爆发的十点临场面试技巧.docxVIP

  • 3
  • 0
  • 约1.96千字
  • 约 3页
  • 2016-12-02 发布于重庆
  • 举报

讲述,关于临时抱佛脚人品大爆发的十点临场面试技巧.docx

讲述,关于临时抱佛脚人品大爆发的十点临场面试技巧

讲述,关于临时抱佛脚、人品大爆发的十点临场面试技巧焦作公考面试大群?139397253以下是我去年省物价所进面试放弃后给某老乡的一点面试经验,是关于我07年初面试的一点经验很快第二批的就要开始面试了,临时抱佛脚也是有技巧的仅供参考,考不上不要赖我哦…… 大量背题,06年冬天市面上还没有专门的面试书,我就上各大论坛搜集面试题,基本上把当时所有能找到的题全搞过来,打了将近一百页,然后在学校疯狂地背,反正当时大四期末考试都是走个形式,上课就专心背题,然后寒假回家让老爹天天晚上给我搞模拟面试,一直搞了半个月,最后面试成功,OVER 我个人认为报班意义不大,反正我是自学成才的,不过如果你自己没有自信或是复习得很乱,可以考虑报个班提升一下信心 其实模拟主要是让自己尽快熟悉面试的环节和气氛,不至于在考场因为心里还想着要注意的细节而分心 给你说几点注意事项吧,没有条理,想哪儿说哪儿 第一,轻装上阵,保持良好心态,不要负担太重。可以考虑找一个最能瞬间释放压力的方式,比如在卫生间大喊,浑身肌肉使劲然后放松,只要是能以最快时间释放压力就好。这是在出候考室临进考场前要做的 第二,要有高手意识,在考场以高手心态藐视对手,这种心理暗示看似很幼稚其实很管用,因为你只要在一天甚至半天的时间内保持这种心态,可以最大程度的缓解压力,同时增强自己的自信心。不要总是不断暗示自己不要紧张,这样会越来越紧张,最重要的是保持高手心态,心里有底自然不会紧张 第三,适时调节侯考状态。抽号后,按照自己的顺序调整状态,比如你是15号,那么在1--10号时你可以间或与其他考友聊天舒缓情绪,间或闭目养神。然后就该吃午饭了,吃完一定要尽快闭目休息,一是让胃尽快消化吸收,而是要养精蓄锐,最好是冥想面试大类,哪类题的套路是什么,开头语与结束语应该怎么说,然后顺其自然的休息半个小时。到13号进场时也就是你前面还有两个人时,就应该起来喝口水调整心态,这时的重点是让自己尽快兴奋起来,脱离刚才休息时的迟钝,要凝神静气,调整思路,让大脑保持在一种冷静的状态 第四,临进考场前,一定要去一次厕所,即使没货也要去放放水,因为膀胱里有便便的话,一旦紧张起来就会觉得尿意很盛,于是就会更加紧张。另外,在厕所舒展一下肢体,让肌肉尽可能的活动放松,如果肌肉僵硬,本来不紧张也会紧张。然后把衣服重新解开穿好,让衣服保持在一种最舒服的状态,这样才会有一种愉悦的身体感觉 第五,不要慌慌张张的闯进考场,进入考场后,一旦紧张起来就不容易恢复。即使是引导员已经打开门,也要在进门前停一下,记住,面试的全过程你才是主角,深呼吸,稳住心神,然后再进去。 第六,这就是为什么要模拟面试的原因之一:让自己的动作不用思考就按照面试的基本要求来做。比如很自信的走向你的座位,走的过程中要面带微笑扫视一遍评委,离座位两三步远时停下,略微鞠躬点头示意,切记不要九十度的大鞠躬,看起来很傻很天真。坐下后考官会告知你注意事项,此时不要低头看题目,要注意与考官的眼神交流,当然如果你的阅读速度能像我一样一目十行三两眼就能看完题目的话,听他说注意事项时扫两眼题目也未尝不可。 第七,面试过程中,每道题都要列个提纲,一二三四的来,这样不容易思路混乱,而且给考官一种很有条理的感觉。中间如果忘了原来预想中的一两句话时,千万不要卡住,即使万一你真的卡住了也千万不要紧张,接着往下说,考官主要是听你的思路和语言表达,中间一两句话其实并不重要。 第八,提纲只是一个提纲,不要在回答时眼睛一直盯着提纲,时不时扫一眼,只要思路不卡就行,要注意与考官的眼神交流。如果当场紧张,考官提醒你不要紧张时也不要慌张,这次要很轻松的承认自己有点紧张,然后继续回答。这次我在市局副科竞选时就有一个女同事很精干,说话有点快,一紧张就有点压不下去气,考官提醒她后她面带微笑的承认了,结果她得了全场最高的88分。 第九,并不是说的越多就越好,我就见过十五分钟只说了不到五分钟的人,但是句句精辟,条理清晰,给人一种很精干的感觉,所以她得了全场第二名。有时候废话多了反而不好,这次就有一个人开头结尾做了很大功夫,最后结尾还引用对联,但是分数并不高。可见考官只关注你的答题要点,其他的无关紧要 第十,如果可能,要与自己的工作联系起来。特别是有关人生观价值观的题,更要注意联系自己,表明工作态度,大跳忠字舞。现在的评分表是一项一项单列出来的,并不是很严谨的对应每一道题,所以你某一道题回答得不好其实并不太重要,只要有大多数题比较精彩的回答出来,你的分数就不会低。考官是最后才打分,要综合考虑你的语言逻辑、形象气质、组织能力、协调能力、价值观、职位匹配性等,所以不要在面试中因为一点点小纰漏就紧张,完全没有必要,或许根本没有考官注意到。[键入文字]

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档