第七课个人入的分配doc.docVIP

考点38：理解我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的客观必然性 1、生产决定分配。这种分配制度是与现阶段生产力发展水平相适应的。我国水平生产力水平低、发展不平衡，呈现多层次性，决定了分配方式的多样性。 生产力的发展水平和特点是决定我国现阶段分配格局的最终原因。 2、生产资料所有制决定分配方式。在社会主义初级阶段，实行公有制为主体多种所有制经济共同发展的基本经济制度决定了我国必须实行以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。 3、这是发展社会主义市场经济的客观要求。有利于提高资源利用率，实现资源优化配置，促进经济和社会全面发展。 4、这种分配制度直接影响到群众的切身利益和积极性、创造性的发挥，对加快经济发展和共同富裕起到了促进作用。 考点39：了解按劳分配的基本内容和作用 1、按劳分配的基本内容和要求是：在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。 注：（1）按劳分配不等于按劳动力要素分配； （2）社会主义初级阶段的分配方式不等于社会主义分配方式。社会主义分配方式是按劳分配。 2、适用范围：按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。 3、实行按劳分配的原因： ①实行按劳分配是由我国现实的经济条件决定的。 ②生产资料公有制是实行按劳分配的前提； ③社会