产假、哺乳、婚假期、法定假日及待遇.docVIP

青岛市产假、哺乳假、婚假期、法定假日及待遇 目录 2013年产假规定女职工生育享受98天产假，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。? 一、产假哺乳假? (一)符合计划生育规定生育的女职工假期? 1）产假假期：? ⑴生育顺产的为98日，晚育的增加60日；难产的增加15日；多胞胎生育的，每多生育一胎，增加15日。? ⑵女职工妊娠不满2个月流产的，产假为15天；妊娠2个月以上不满3个月流产的，产假为20天；妊娠3个月以上不满4个月流产的，产假为30天；妊娠4个月以上流产、引产的，产假为42天。 ?2）产假期间的工资待遇：? 产假期间基本工资、职务岗位津贴、省直补贴等津贴照发，不影响晋级、调整工资。? (二)女职工妊娠期间的待遇? 1）妊娠七个月后，给予每天工间休息1小时，并扣除相应的劳动定额，不安排夜间工作。? 2）妊娠未满七个月，不能胜任夜班工作的，可凭医疗保健机构的证明，酌情照顾不上夜班。? 3）妊娠七个月以上的女职工，若体力不支，经本人申请，领导批准，可请假休息，工资以不低于百分之八十的标准发给，不影响晋级、调整工资。 4）女职工妊娠期间，应按有关医疗保健机构的要求进行产前检查，所花费的时间作公假处理。? 5）女职工符合计划生育规定妊娠，经县(区)级以上医疗保健机构开具证明，需要保胎休息的，保胎期间的待遇按本单位实行的疾病待遇规定办理。 ?(三)对计划外分娩和妊娠的，按《山东省计划生育条例》的规定办理。 ?(四)哺乳假假期及待遇? 女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。? 1）生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的，哺乳假6个月，独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。? 2）生育第二个子女，哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的)。? 3）有条件的单位，也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假)，哺乳假期间工资照发，但独生子女父母奖励费不发。? 4）假期待遇：? 请3个月、6个月哺乳假的工资，均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给，不影响晋级、调整工资并计算工龄。? 请一年(含法定产假)哺乳假的，工资照发，职务岗位津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。? 5）双生以上的女职工，可实行产后休息一年，其产假以外的工资，按本人基本工资的80%发给。? 6）哺乳时间：对抚育未满周岁婴儿的女职工，在每班工时内应给予两次哺乳时间(包括人工喂养)，每次哺乳时间单胎为30分钟。也可将两次哺乳时间合并使用。双生以上者的哺乳时间，按单胎哺乳时间相应成倍增加。哺乳时间及途中往返时间应扣除劳动定额，工资照发。? 7）婴儿满周岁后，确诊为体弱儿，可适当延长哺乳期，但最多不超过六个月。? 8）确诊患有更年期综合症的女职工，症状较重，每月可给予公假休息1—2天。? 9）女教师产假正值寒暑假期间，其寒暑假休假时间可以顺延。(国家教委人［1992］8号)? 10）实行劳动合同制的女职工，在合同期未满的情况下，不能以怀孕、生育、哺乳为由，解除其劳动合同。? 11）男女双方均晚婚晚育的，男方可享受5—7天的护理假。?? 二、婚假：? 1）按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3?天婚假。?? 2）符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假17天(含3天法定婚假)。?? 3）结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。? 4）在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。?? 5）婚假包括公休假和法定假。?? 6）再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。? 7）婚假期间，按正常出勤对待，工资和福利待遇不变。 按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。没有约定的，按照用人单位正常生产经营情况下，劳动者休假前本人上月正常工资为标准计发。?? 三、法定节假日与加班工资? ①全国年节及纪念日放假办法?? (1949年12月23日政务院发布?根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订?根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订)?? 第一条? ??为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。? ?第二条? ??全体公民放假的节日：?? ??(一)元旦，放假1天(1月1日)?? ??(二)春节，放假3天(农历除夕、正月初一、初二)??? ?(三)清明节，放假1天(清明当日)??? ?(四)劳动节，放假1天(5月1日)?? ?(五)端午节，放假1天(农历端午当日)???? (六)中秋节，放假1天(农历中秋当日)?? ??(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。?? 第三条? ?