如何防微杜从各个环节上做好廉洁自律工作.docVIP

忻州热力周五工作例会讨论记录 时 间：2010年6月18日下午4:00 地 点：各部门办公室 参会人员：各部门负责人及部门员工 会议内容：根据公司10号红头文件精神，本周五各部门、各单位主要围绕如何防微杜渐从各个环节上做好廉洁自律工作，推进部门各项工作有序开展召开座谈会。 预决算部长：郭艳红 我们是热力公司的一员，首先要端正我们的工作作风，时刻要保持一个良好的精神面貌，和积极向上的良好心态。“廉洁”是需要我们在工作、学习中长期坚持下去的一种道德观念。公司开展廉洁自律工作，主要是通过以廉政文化建设来引导我们全体职工中要严格自律，自觉遵守规章制度的约束，筑起思想道德的防线，保持良好的工作作风，从而形成团结、和谐、积极向上的工作氛围。 我们组要从以下几方面做起： 1、由各组长带领小组成员学习公司、部门的岗位职责。 2、每月进行四次关于廉洁自律的座谈会。 3、按照公司的要求制定出廉洁自律的责任状。 经营部长：邢尚志 为进一步做好廉政建设，引导管理者和广大职工正确对待和行使手中的权力，不断提高廉洁自律意识，从思想源头杜绝违规违纪事件的发生，树立管理者的良好形象。 一、认真执行贯彻落实公司的路线、方针、政策和上级的工作部署，确保各项规定和措施能够顺利实施，促进各项任务的顺利完成。 二、带头参加廉政教育活动，定期向领导汇报个人及本部门开展廉政建设工作情况。 三、积极开展廉政教育活动，以制度管理好本部门的职工，杜绝各类违规违纪以及违法犯罪事件的发生。 四、在经营管理过程中，正确对待和使用自己手中的权力，不收受被服务单位的现金、贵重物品和有价证券。不利用权力吃、拿、卡、要，为他人及自己谋取私利。不经商办企业或从事有偿中介活动。 五、不利用职权和职务之便为亲属、子女和其他亲友入网及供热方面提供便利条件。 六、自觉遵守单位内部管理规定，不在被服务单位用餐；上班期间，中午在外用餐不饮酒。 七、不接受被服务单位的宴请和擅自参加被服务单位邀请的各种庆典以及外出考察、参观等活动。 八、正确处理好“八小时”以外的社交活动，带动部门成为学习型部门。 九、严格遵守其他有关廉政自律规定。 十、主动接受领导和群众对自己的监督，自觉接受并配合纪检、监察等部门的监督检查。 工程部长：赵勇宏 一、我们倡导廉洁自律，我们身为忻州热网改造建设工程一线的管理人员，更应唱响工程优质、干部优秀的主旋律，打好反腐倡廉主动仗。 二、我们要严于律己、廉洁自律，才能在人民群众中有威信、有好形象，才能在班子有凝聚力、号召力，才能干好事业。??? 三、我们要做到廉洁自律，必须具备高度的自我约束的意识能力，只有具备了这种意识能力，才能在行动前按照一定的规范对自己的行为进行选择，确保它在道德、纪律和法律允许的范围内；在行为进行中，发挥自我监督、自我控制的作用，确保自己的行为不发生偏差；在行为之后，自觉对行为的后果和影响进行评价，即使有闪失也能及时加以校正或调整，从而始终保持行为的端正。 四、我们?要忌贪婪，严于律己，要解决好如下几个问题：1、是正确对待职务才能做一个合格的、称职的工程管理人员。2、是树立正确的权力观，解决好怎样用权的问题。3、树立科学的金钱观，价值取向是人们对一定价值目标的自觉追求，只有解决好价值取向的问题，才能经得起金钱的诱惑。 五、我们要?搞好廉洁自律，防微杜渐而禁于未然。我们要自觉遵守四大纪律、八项要求和“三个不得”，要按照“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求，艰苦奋斗，务实为民，抓好工作，管好下属，一心一意搞好工程建设和经营管理工作。 反腐倡廉工作任重道远，我么要按照“更加注重依靠科技进步，更加注重树立科学的发展观，更加注重社会效益，更加注重管理实力，更加注重深化改革，更加注重个人发展”的要求，结合工作和自身实际，从我做起，深入搞好反腐倡廉工作。 技术部：胡建功 作为企业的员工，首先应端正位置，端正思想保持一个良好向上的积极心态，是前进路上最基础的动力。。“廉洁”是一项复杂的、长期且艰巨的任务，我们要将其贯穿到我们的生活，学习和工作中。有效的去扩大这份感染力。 公司开展廉洁自律工作，其意义是通过以廉政文化建设为引导，在全体职工中倡导严格自律，自觉遵守规章制度的约束，筑起思想道德的防线，保持良好的工作作风，从而形成团结、和谐、积极向上的工作氛围。 技术部应通过开展以下工作来做好廉洁自律工作： 1、组织部门人员专门学习公司各项规章制度。 2、每月组织召开两次廉洁自律座谈会，发现管理中存在的漏洞，并进行深入分析。 3、根据公司要求，部门依据实际情况，制定出技术部廉洁自律责任状，岗位工作人员统一签订岗位廉洁自律保证书。 4、号召部门人员发展自查自纠精神，营造讲学习、讲政治、讲正气，抵制歪风邪气，发现问题要及时制止，对待员