论我国地方府一票否决式绩效评价.docVIP

  • 18
  • 0
  • 约1.1万字
  • 约 17页
  • 2016-12-04 发布于未知
  • 举报
论我国地方府一票否决式绩效评价

郑州航空工业管理学院 毕业论文(设计) 2014 届 公共事业管理 专业 1012082 班级 题 目 论我国地方政府“一票否决”式绩效评价 姓 名 梅 倩 学 号 101208220 指导教师 郜 绍 辉 职 称 讲 师 二O一 四 年 五 月 二十三 日 内 容 摘 要 “一票否决”,作为政府上级部门管理下级部门,改善工作方法,提高工作效率的一种考核制度,有其独特的一面。“一票否决”制不仅可以突出重点工作起到督促作用,还能促进下级部门改进工作方法,提高工作水平。但是伴随“一票否决”指标的泛滥也带来了不少问题。本文首先阐述了“一票否决”含义、产生的背景、本质和优点,接着重点分析“一票否决”在我国地方政府绩效考核中存在的问题,以及问题产生的原因,进而提出完善“一票否决”式绩效评价体制的有效办法,最后进行了总结。 关 键 词 地方政府;一票否决;绩效评价 On Chinas Local Government One Vote Veto Performance Evaluation Abstract One vote veto, as the government at the next higher

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档