教练员星级评比衡量指标.doc

教练员星级评比衡量指标 满分100分 90分以上的为五星级教练 80~90分的为四星级教练 70~80分的为三星级教练 一、资格认证 未得到教练资格认证的的教练员，不得从事驾驶教练工作。 二、教学评比（40分） 该评比以学员对教练的评价结果为基础。 1、教练对考试内容的熟悉程度。非常熟悉为5分、熟悉为4分、比较熟悉为3分、不太了解为1分。对不了解考试内容的教练进行停职培训，重新安排其工作。 2、教练准时接送学员的为5分；教练因自身原因未能准时接送学员，第一次未能准时接送，该项评比不得分，第二次未能准时接送的扣3分；第三次未能按时接送的扣5分。 3、教练能对学员进行安全意识的讲解和培训的得5分，否则不得分 4、教练能有效地组织学员进行练习的得5分；未能有效但有组织学员学习的得1分；没有组织学员进行学习的扣5分。 三次及三次以上未能组织学员学习的进行通报批评，并责令其停职在培训。 5、教练执行教学计划的情况：教练有计划、严格地执行教学计划，完成教学目标的得5分；能执行教学计划，当未能顺利完成教学目标的得3分；教练未能顺利执行教学计划和完成教学目标的不得分。 6、教练及时对学员进行指导的得5分，否则不得分。 7、教练耐心对学员讲解知识和操作技能，得5分；未能耐心讲解不得分；语言恶劣的扣5分。 8、教练及时对学员的错误进行纠正，得5分；未能及时纠正不得分。因为教练未能及时纠正学员错误而造成的安全事故，第一次扣10分，第二次取消星级教练评比资格。 9、教练未对教学过程中的安全隐患进行处理的，第一次扣10分；第二次扣20分并对其进行通报批评。第三次违反的取消其星级教练的评比资格，并对其进行停职培训。 10、教练在教学过程中有玩忽职守的，第一次扣10分，第二次扣20分，第三次进行通报批评并责令其停职培训，取消其星级教练员评比资格。 11、教练私自带学员到考场进行训练的的，第一次扣20分，第二次教学评比项目不得分，并对其进行通报批评。 12、以上扣分事项直至分值扣完为止，不进行倒扣。 三、考试相关事项评比（40分） 1、及时查核预考学员资料，通知预考学员的得5分，否则扣5分。 2、准时接送预考学员的得5分；因为个人原因第一次未能准时接送学员的扣10分，第二次扣20分，第三次未能准时接送的取消星级教练评比资格，并根据驾校的相关规定对其进行批评通报。 3、清楚耐心地向学员讲解考试内容和注意事项的得10分，没有向学员讲述与考试相关的注意事项，经学员反映和证实的，第一次扣5分，第二次扣15分，第三次取消星级教练员评比资格。 4、到考场后，主动与考场工作人员联系，了解相关情况的得5分，否则不得分。 5、到考场后，及时安排考生到相应位置的得5分；否则，第一次未能及时安排的扣5分，第二次扣15分；第三次未能及时安排的，取消其星级教练员评比资格，并通报批评。 6、考试过程中，遇到安排错误和其他非自身原因造成的问题，及时与考场工作人员得10分。未及时与工作人员安排，对学员考试造成影响的，第一次扣10分，第二次扣20分，第三次取消星级教练评比资格并进行通报批评。 四、其他评比项目 1、对教学培训过程中发现的不合理的场地设计安排、教学计划不合理之处提出自己的修改建议的得5分。 3、通过相关培训与联系，根据相关的教学要求及时提升自己的技能，改善自己的教学方式的得5分。 4、得到90%的所教学员的好评，得5分 5、关注现实交通状况的变化，对培训提出有效的建议的得5分。 五、取消星级教练评比资格的其他情况 1、没有遵守公司的安排，擅离职守。情节严重的移交主管部门进行调查和处罚 2、对学员行为恶劣、语言低劣，经学员举报并证实的。对学员进行伤害的，需给予相关的赔偿。 3、接受学员的贿赂，擅自透露考试资料的。情节严重的暂停其教学培训工作，移交相关部门进行调查和处罚。 4、擅自增加学员的其他不明学习费用的。并作出相关的赔偿。 5、贿赂考试员或监督人员的。情节严重的取消自交联资格。