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企业管理swot分析全解

中国建设银行 China Constraction Bank 中国建设银行(简称建设银行或建行) 成立于1954年10月1日,是股份制商业银行,国有五大商业银行之一。 ●中国内地设有分支机构14,121 家(2012年),在香港、台湾、墨尔本等地设有分行,拥有建信基金、建信租赁、建信信托、建信人寿、中德住房储蓄银行、建行亚洲、建行伦敦、建行俄罗斯、建行迪拜、建银国际等多家子公司。 ●2013年6月末,市值为1,767 亿美元,居全球上市银行第五位。●2014年5月8日,2014福布斯全球企业2000强榜单出炉,建行蝉联全球第二大企业。 方:严格、规范 、认真 圆:饱满、亲和、融通 标准色:理性、包容、祥和、 稳定 机构冗员较多,员工年龄偏大,存在老龄化现象 机构重复、人浮于事的现象,增加了银行的经营成本;员工年龄偏大的现状意味着银行未将青年人才资源充分利用,整个人事体系缺乏活力。 其中30岁以下的员工数占员工总数27.9%,31至40岁的员工数占26.87%,41至50岁的员工数占36.19,51至59岁的员工数8.98%,60岁及以上的员工数占0.06%。 产品创新的审批缺乏效率 长期以来,由于国有银行的组织结构、风险控制等方面原因,建行每研发一个新的产品,推出一种新服务都须经过上报分行各相关部门,上报总行再通过层层审批才能得以落实。而金融产品

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