《计算机操作与应用》课件——3.2结算员工月工资.pptx

工 资 释 义工 作 情 境 每月结算月工资是财务科负责工作的一部分，在此项工作中，因此，每月核算企业内部员工工资的任务就交由张立来负责处理，现在跟随张老师一起制作员工月工资表吧。 工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。任 务 描 述1“员 工 工 资 表” 样 文 展 示任 务 展 示2完 成 思 路内 容 分析格 式 要 求制 作 流 程Category 2工 资 条 释 义 工资结算表又称工资表，是按车间、部门编制的，每月一张。正常情况下，工资表会在工资正式发放前的1-3天发放到员工手中。员工可以就工资表中出现的问题向上级反映。在工资结算表中，要根据工资卡、考勤记录、产量记录及代扣款项等资料按人名填列“应付工资”、“代扣款项”、“实发金额”三大部分。如右图所示。发 放 工 资 条3工 资 条 释 义完 成 思 路格 式 要求制 作 流 程内 容 分析 主要用来记录和统计员工每月的工资情况，包括各种福利、考勤和奖金等数据。员工工资表作 “福利表” 用于记录和统计员工所得的福利薪酬； “考勤表