外国企业面试试题及答题思路分析.docVIP

1、如果我单位录取你，你打算怎样开展工作? 　　[思路点拨] 　　评价：应该表现出对某项工作的热情和追求这一职位的强烈愿望，容易得到考官的赞同，这一点来自事先的认真准备，我愿意服从分配、努力工作，可有准备地说明做好某些工作的初步打算或详细计划。 　　2、来我单位求职最担心的是什么? 　　[思路点拨] 　　这是一个很婉转的问题，主要是考核求职者的自信心和工作热情。回答要符合要求，显得很有自信和热情我有自信做好这份工作，如果说担心的话，那就是能否在今后的工作中充分施展自己的才能，为企业创造更大的效益。 　　3、如果我们录用你，你有何要求? 　　[思路点拨] 　　求职择业是一种双向选择的过程，应当满足双方的客观需要。可以说自己目前没有家庭负担，如果谈要求的话，希望给予更多的任务，在工作中不断提高自己的实际能力。 　　4、你希望月薪多少? 　　求职者的薪金待遇是双向选择中一个必不可少的话题。就一般而言，希望单位按国家有关规定或单位的惯例发工资，具体工资多少我不在意，只是希望单位以后能按工作成绩或工作效率合理发放工资。比较理智地回答了这一难以启齿的问题，既表现了干好这一工作的自信心，也表现出维护自身权益的意识。 考试大提供 　　5、你刚才参加了其他人的面试，请你简要评价一下前几位考生的表现，好吗? 　　[思路点拨] 　　这是一道难度较大的问题。如果一味夸奖别人很出色，都比自己强，是否意味着