时代光华计划制定与管控试题满分答案..docxVIP

正确 1.“如何执行”的问题要从： A 企业管理体系入手 B 企业管理人员入手 C 企业一线员工入手 D 企业高级决策层入手 正确 2.化解下级阻力的方法不包括： A 解释好处 B 一切以下级为中心 C 鼓励下级制定并实现目标 D 说明提供的支持、资源 正确 3.在下属执行目标、执行计划的过程中： A 要报告 B 要有解决方案 C 要放任不管 D 要事事干预 正确 4.简单的说，执行力就是： A 做得完 B 做得少 C 做到位 D 做得多 正确 5.关于组织的力量，理解不正确的是： A 是无形的力量、是无处不在的力量 B 靠的是某一个主管的个人魅力 C 靠一种氛围、一种气氛 D 可以在无形当中管好员工，让他们不出轨 正确 6.一般来说，制定企业的宏观目标需要遵循的原则是： A 宏观目标必须方向明确、令人鼓舞 B 月度目标必须量化、质化、可被分解 C 日度目标必须量化、质化、可被分解 D 年度目标必须量化、质化、不被分解 正确 7.传统守旧的企业绝大多数都是： A “目标型”企业 B “质量型”企业 C “规模型”企业 D “任务型”的企业 正确 8.企业一切管理活动的中心和总方向是： A 目标 B 计划 C 标准 D 方案 正确 9.企业目标的实现要靠： A 销售员工 B 高层经理人 C 企业所有员工的努力 D 中级经理人 正确 10.目标以： A 数字说话 B 效果说话 C 过程