人力资源管理师三级真题及答或案(2006-2010年整理版).docVIP

2006年11月助理人力资源管理师（国家职业人力资源管理师三级）考试试卷 卷 册 一：职业道德 　第一部分 职业道德 (第1~25题，共25道题) 　　一、 职业道德基础理论与知识部分 (一) 单项选择题(第1~8题) 1、 关于道德，正确的说法是( ) 。 　　(A) 道德是人区别于动物的根本标志。 (B) 在人类社会发展史上，道德是稳定不变的 　　(C) 虽然社会制度不同，但道德规范是完全相同的 (D) 道德是处理各种关系的特殊行为规范 　　2、职业道德在形成、发展过程中，表现出( ) 。 (A)适用范围上的无限定性 (B)形式上的多样性(C)内容上的不稳定性 (D)任意解读性 　　3、职业道德在形成、发展过程中，表现出( ) 。 (A)制定职业纪律 (B)把握工作节奏 (C)自觉克服危害社会的行为 (D)自主活动 　　4、在协调同事间的人际关系时，符合职业道德要求的是( ) 　　(A) 因疏忽给同时造成被动和麻烦，要及时进行补救 　　(B) 对于感情上不融洽的同事，要尽量避免接触 　　(C) 尊重同事的私隐，绝不过问他人的私生活 　　(D) 以“大恩不言谢”为基本准则 　　5、关于职业道德和企业竞争力的关系，正确的说法是( ) 　　(A) 职业道德不是科学技术，因此与企业的竞争力没有任何关联 　　(B) 职