人力资一源管理行业前景及职业描述1.docVIP

人力资源专业的行业前景及职业描述 导言：人力资源专业对应社会的人力资源行业。对行业前景的认识是专业学习的动力，现就对人力资源行业做基本论述。希望对人力资源专业的同学对现在或将来所从事的工作有进一步的认识 关于人力资源及人力资本的认识 人力既有“资源”的含意，同时也有“资本”的概念；人力资源是企业及任 何单位的资源之首。 1979年诺贝尔经济学奖获得者——美国经济学家舒尔茨提出了“人力资本论”；认为“人力资本”是资本的重要组成部分，是通过对人力资源的投资形成的。他认为：“当代高收入国家的财富主要是人的能力构成的。” 人力资本概念的引出只有30年的时间。30年关于“人”的工作在全球范围内有了全面的认识。由此，我国原有的“人事管理”也进入了“人力资源管理”阶段。这不仅仅是字面的变化，更重要的体现在“人”的工作的内涵。 关于对“人”的论述 美国管理大师彼得·德鲁克：“人是企业最大的财产”。 人才是知识和技能的载体，是社会生产力中最活跃的因素。所以，人才是经济发展的基础。 产品质量是企业的生命，人才质量是企业生命的源泉；一个成功的企业，也是造就人才的地方。 美国钢铁大王卡内基曾说：“把我的资本全部拿走，只要保留我的人才，三年之后，我仍然是美国的钢铁大王。” 企业的核心竞争力是“人”。、、、、、、、、、、、、 对“人”重要性的论述很多，仅从以上论述中就可证明：任何企业和单位都要把发挥人的作