人力节资源部整体方案.docVIP

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  • 2016-12-10 发布于湖南
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人力节资源部整体方案

松原职业技术学院经济管理系学生监督组 人力资源部 目录: 一、学生组织迎新方案—————————————————————3 二、学生组织纳新方案—————————————————————4 报名申请表————————————————————————5 面试演讲评分标准—————————————————————6 评分表——————————————————————————7 三、后备干部管理————————————————————————————9 四、学生干部培训方———————————————————————————13 五、学生组织绩效考核——————————————————————————17 学生组织成员考核表——————————————————————20 学生干部日常考核表及评分标准—————————————————21 部门成绩考核表————————————————————————22 根据我系的发展要求,特此成立此部门,主要负责以下几个方面工作:招聘、储备干部管理、培训、绩效考核、档案管理、工作总结分析等。 一、学生组织迎新方案 迎新时间:2012.09.01------2012.09.03 迎新地点:校内 1、迎新目的: (1)更好的完

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