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招募信息 在这个项目大背景之下，我们希望在全国广泛招募有志青年成为2012+中国青年可持续发展计划的核心运营团队.截止日期是2011年9月25日23点59分。 我们希望参与2012+中国青年可持续发展计划的核心运营团队，在开发和执行项目的同时，成为一批具有极强的公民意识，优秀的领导力能力，并在可持续发展和气候变化领域扮演重要角色的青年领袖。 2012+ Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 申请加入2012+计划核心项目团队 重要时间点提醒 部门划分 职位介绍 核心运营团队福利 筛选标准 申请流程 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 重要时间点提醒 2012+ 时间 2011年9月25日 2011年9月26-28日 2011年10月1日 2011年10月-11月 2011年11月1日 2011年11月28日-12月9日 2012年1月-4月 2012年5月 2012年6月4日-6日 内容 申请截止 接受面试 联合国气候变化大会（COP17)会议注册截止 1. 核心项目团队组建完成; 2.各个部门开始密集展开各项工作; 3.集中跟进气候变化谈判和可持续发展议题进程，了解中国的立场 1.集中学习联合国可持续发展大会（里约地球峰会Rio+20）的谈判进程，并发动国内青年网络和青年组织资源，提出体现中国青年声音的意见; 2.地球峰会Zero Draft文件写作建议截止 1.通过选拔一部分成员邀请参加COP17; 2.相应开展会场工作 国内围绕可持续发展话题开展一系列活动 重点准备地球峰会的活动筹备 1.通过选拔一部分成员邀请参加联合国可持续发展大会（里约地球峰会Rio+20); 2.发布中国青年可持续发展行动报告 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 部门划分 2012+ 2012+核心项目团队一共设立六个部门，每个部门设立部门负责人队； 每个部门将在每周召开例会，制定工作计划确定工作进度； 核心项目团队在高峰期需要时间约为15-20小时/周, 平时约为5-10小时/周；(2011年9月-12月为高峰期，2012年1月-4月为正常期，5月-7月为高峰期)。 核心项目团队共设立六个部门 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职位介绍 1，撰写赞助合作方案并对赞助合作内容产品进行开发 2， 针对潜在赞助合作伙伴进行市场分析 3，联系并洽谈赞助合作 4，撰写赞助合作方案 5，执行赞助合作并撰写合作报告 优先录取对象： 1，沟通能力比较强 2，执行能力比较强 3，之前有过赞助筹资方面的经历的优先 赞助合作部 2012+ Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职位介绍 1，定期在合作媒体发布中国青年对COP17和里约谈判进程的文章 2，撰写中国青年立场文件，为中国青年代表国际会议发言提供建议 3，收集中国青年为应对气候变化和可持续发展的项目信息，撰写中国青年环境组织及环保活动现状分析，分析国外组织发展模式及项目并整理出版 4，为合作伙伴项目提供相关的技术及智力支持，负责维护和学术顾问和学术合作伙伴的关系 优先录取对象： 1，之前比较关注气候谈判和可持续发展政策 2，学术能力比较强，特别是有较强的文字功底 学术研究部 2012+ Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. + + + + + + + + + + + + + + + + + + + 2012+ 中国青年可持续发展计划 2012 + 2012 + 2012 + 2012 +