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材料与冶金学院研究生评奖评优实施细则
为加强和改进我院研究生思想政治教育,进一步规范我院研究生评奖评优工作,根据《东北大学研究生奖励细则》的总体精神,结合本院实际,特制定《东北大学材料与冶金学院评奖评优细则》。本细则的实施,旨在通过对研究生思想品德、学业成绩、科学研究、参加文体活动及社会服务等德智体诸方面表现的记实量化,为研究生评奖评优工作探索一套较为科学、合理、全面的评价体系,激励先进,鞭策后进,促进我院研究生德智体综合素质全面提升。
第一部分:评奖评优总则
一、评选项目
1.研究生荣誉称号
个人荣誉称号:三好研究生、优秀研究生干部
集体荣誉称号:先进研究生班级
2.研究生各类奖学金
(1)优秀奖学金:优秀奖学金为一次性奖学金,评奖比例不超过在校研究生总数的10%,表奖金额为800元/人。
(2)命名奖学金:包括上海宝钢教育奖学金、中国科学院奖学金、蔡冠深奖励博士研究生基金奖学金等(具体奖学金项目和名额由研究生院提供)。
二、评选原则
授予条件参见《东北大学研究生奖励细则》。
奖学金与荣誉称号可兼评。同一人不得在各类奖学金中兼评,也不得在个人荣誉称号中兼评。
申报三好研究生,要求学习成绩加权平均分必须达到80分以上;申报优秀研究生干部,要求学习成绩加权平均分必须达到70分以上,否则不具有申报资格。
定向和委托培养研究生可以参加荣誉称号的评选,但不能参加各类奖学金的评选。
研究生奖学金评选采取“自主申报、班级推荐”的方式。每次评定奖学金之前,学院将奖励类别、名额、设立单位、奖励目的与范围向研究生公布,拟申请者可选择一个志愿填写申请表,自主申报。
为保证奖励的覆盖面,前次获奖所用业绩(论文及其他成果)不能重复使用。
在申请同类奖项和级别上应用量化标准进行排序,择优确定人选。
在出现硕士生与博士生同时申报一种奖励时,按硕、博研究生在籍人数比例分配名额。
结合实际情况,硕士生与博士生实施不同的量化标准。
三、评选程序
学院公布评优奖项类别、设立单位、奖励范围及名额。
拟申请者提出申请(限申请一种并按要求填写奖学金申请表)。
指导教师签字盖章。
班委会讨论,并对是否同意推荐提出意见,班长签字后上交。(博士生无此项)。
辅导员审核并签署推荐意见。
按照量化标准核算得分。
学院研究生评优委员会预审。
公示初评结果并征求意见。
学院研究生评优委员会审核并确定最终上报名单。
获奖同学按要求填写正式材料,学院评优委员会签署意见。
报研究生院审核,学校批准。
第二部分:综合评分量化标准
一、硕士研究生
参考第二学年奖助学金评定结果
二、博士研究生
总分=学术科研分+社会活动分+日常表现分+附加(减)分
计分细则
(一) 学术科研计分规则
1、所有研究生(包括博士生)每学年必须参加4次学校或学院组织的学术报告(会议或讲座),其中包括两次专业类学术报告(会议),每参加一次计1分。四次之外,每参加一次计1分,总计分不超过8分。
实验室或课题组组织安排的学术报告或讲座不予以加分。
学院组织安排研究生参加学术科技类参观活动等,视同参加学术报告。
须提供本人参加学术报告登记表复印件(不接收原件),否则视加分无效。
2、参与导师课题计分规则
参与导师课题的计分,由各研究生导师根据研究生在课题参与中的表现,按照下表中的考核等级打分,并签字盖章(无章视为无效)。
考核等级 优秀 良好 合格 不合格 计分 8 5 2 0
3、发表学术论文或出版刊物计分规则
刊物类别 基数分/篇 得分系数 国际著名刊物(EI、SCI或ISTP收录) 25 第一作者1.0;
第二作者0.5;
第三作者及以后名次作者0.2 国际普通刊物国内外文刊物 13 国内一级刊物 10 国内重点大学学报 5 国内核心刊物 4 其它学术刊物 3 国际会议(国外承办) 10 国际会议(国内承办) 4 国内会议和各类杂志的增刊 3 被SCI或EI收录 10 被ISTP收录 5 有关说明:
以上所指论文均以见稿日期在评优考核期内为有效论文。
期刊级别认定详见《东北大学研究生培养方案》。
被SCI、EI、ISTP收录的必须有相关单位的收录证明。
在国际会议上发表的论文有中英文互译版本的仅视为一篇。
在考核期内出版专业书籍,获得专利或国家级、省级和市级优秀成果奖等,根据实际情况,由研究生评优委员会研究,给予最高不超过15分的加分。
发表译文不视为发表论文,也不予以任何加分。
本人不是第一作者的文章,若排在本人前面的作者中有导师作者,在计分时可将本人的作者次序提前一位。
须提供已发表文章的封面、目录(仅作者文章出现的目录页)和发表文章正文的第一页的复印件,要求在目录页中标记出文章和作者所在位置,在正文第一页中标记出排在自己前面的导师作者。并在目录页
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