三亚市20132014年度机关党建目标管理考核细则.docVIP

三亚市2013—2014年度机关党建目标管理考核细则 项目及 分 值 考核内容 分值 评分标准及方法 得分 备注 一 组 织 领 导 （13） 分 1.党组或领导班子把党建工作列入议程，主要领导履行党建第一责任人的职责，对党建工作有研究、有部署。 2 1.党组或领导班子每年2次专题研究、对党建工作提出指导性意见。不落实的扣1分。（查阅记录） 2.班子成员有基层党建工作联系指导点分工且年度有2次到联系点指导工作。不落实的扣1分。（查阅记录及资料） 2.贯彻落实基层党组织书记履行党建工作责任述职制度。 3 1.党组织书记在年度考核时未在党员大会上就党建工作进行述职的，扣1分。 2.党建工作述职报告未提前在党务公开栏内进行公示，并告知党员阅看的，扣0.5分。述职报告言之无物、套话连篇且工作无实际成效的，扣0.5分。（查阅记录及资料） 3.考核组反馈考核结果时，党组织书记无特殊理由不听取考核组反馈意见的，扣1分。 3.认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例不是部门党组(党委)成员的机关党组织专职书记或者副书记，列席本部门党员领导干部民主生活会和党组(党委)以及行政负责人召开的有关会议。 4.按要求制定本单位年度党建工作计划和党建目标管理标准，工作计划和管理标准切合实际，操作性强。年度有检查和布置自查自评，以及有党建工作总结。 2 1.党建工作计划和目标管理标准内容简单，不切实际的扣0.5分。（查阅资料） 2.党建工作总结过于简单、空洞无物，且对行政工作无实际成效的，扣0.5分。（查阅资料） 3.机关党委（党总支）年度对所辖基层党建工作有检查考核及布置自查自评。不落实的扣1分。（查阅记录及文件资料） 第3项 支部除外 5.按规定参与工委组织的各项活动和按时完成工委布置的工作任务。 4 1.未按要求参加工委组织的活动和未完成工委布置的任务，每少一次扣1分。（工委备案） 2.未及时上报有关文件材料、活动影像、统计数据等，每少一次扣0.5分。（工委备案） 以上各项扣完4分止。 二 组 织 建 设 （22） 分 二 组 织 建 设 （22）分 6.按时按质做好换届和党组织班子成员的调整补缺工作。 4 1.未经工委同意，党组织换届选举超过3个月不改选的，扣1分。（工委备案） 2.机关党委、党总支所辖基层组织任期届满及时换届。超过3个月不及时改选且无充足理由的，扣1分。（查阅记录或个别了解） 3.届中书记、副书记、委员因工作变动或职务调整出现缺额，要及时补任、补选报批。书记未及时补任超半年的，扣2分；书记未及时补任超1年的，扣完4分止；委员超过半年未补选报批的，扣1分。（工委备案） 第2项 支部除外 7.严格按照“十六字”方针，抓好发展党员工作。做到有计划、有步骤、经常化，发展程序和步骤符合规定。 3 1.发展党员工作无计划、无总结的，扣0.5分。（查阅资料） 2.发展党员材料书写潦草、涂改，表述不准确、不严谨的，扣0.5分。（查阅入党人员建档材料） 3.按时填写党员大会决议，及时上报上级党（工）委审批。不及时上报超半年的，扣2分。 4.发展党员数量超工委所定指标数的，前3小项不列入计分，此项扣完3分。 8.按规定交纳党费。党员按月向支部交纳党费，支部（总支）按季度向总支或党委（工委）上缴党费，党委每半年一次向工委上缴党费。 2 1.党员未按规定交纳党费的，扣0.5分。（查阅记录） 2.党员工资调整后未及时调整党费收缴标准的，扣0.5分。（查工资表） 3.基层党组织未按时限要求向工委上缴党费的，扣1分。（工委备案） 9.加强党费的管理和使用。机关党委按规定比例留存党费；设立党费基本账户、会计与出纳分设，有明细账簿；党费使用符合规定，审批手续齐全，账目清楚。 2 1.机关党委未建立明细账簿的，扣1分。 2.未按规定留存党费、未按规定使用党费或党费使用手续不全的，各扣0.5分，扣完2分止。（查阅资料、账簿、单据） 党总支/支部除外 10.加强党务干部队伍建设。机关党委每年至少举办一期由所辖基层组织党务干部参加的党务知识培训班。 2 未举办由所辖基层组织党务干部参加的党务知识培训班的，扣2分。（查阅培训课件、通知、培训方案等） 党总支/支部除外 11.认真落实党员领导干部参加双重组织生活制度。党员领导干部全年参加支部组织生活不少于4次。 4 党员领导干部全年参加支部组织生活少一次的扣1分；未达到4次的，扣完4分止。（查阅记录） 12.加强党员管理。认真做好民主评议党员、表彰优秀党员、处置不合格党员工作。组织离退休党员过组织生活。 3 1.民主评