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矿长在党风廉政建设工作会议上的讲话 文章标题：矿长在党风廉政建设工作会议上的讲话 在党风廉政建设工作会议上的讲话 同志们： 今天，我们在这里隆重召开党风廉政建设工作会议，这是继职代会、党委工作会之后的又一个全矿性的重要会议。既是对公司党风建设和反腐倡廉工作会议精神的一个贯彻会，也是对矿两会精神的一个落实会，更是为实现矿井跨越发展、强势崛起的一个保证会。 [找文章到☆ (http://)一站在手，写作无忧!] 刚才，曾书记简要回顾总结了一年来我矿党风廉政建设工作，深刻分析了目前面临的形势，安排部署了今年党风廉政建设重点工作和主要任务。郭书记就加强党员干部作风建设和党风廉政建设，提出了更高的要求。希望各单位、各部门要紧密结合工作实际，把这次会议精神贯彻落实好，全体党员干部要认真对照标准要求，把自身职责履行好。 下面，我在曾书记报告和郭书记讲话的基础上，就如何进一步搞好我矿党风廉政建设工作，提四点希望和要求： 一、以推动矿井战略发展为根本，抓好党风廉政建设工作 提到廉政建设的时候，我总在想这么一个问题：抓党风，搞廉政究竟是为了什么？如果我们只是一味地强调领导干部如何清正廉洁，而对企业发展置之不理，对工作质效不管不顾，对职工生活漠不关心，那么，就算你是包拯，是海瑞，给老百姓带不来任何好处，让大家享受不到发展成果，和你过清苦的日子，谁还会买你的帐，跟着你走？所以，决不能孤立的就党风抓党风，就廉政抓廉政，必须牢牢把握“发展才是硬道理”这个根本，“发展才是最大的廉政”这个关键。 谋求矿井又好又快发展是每一个党员干部的责任，实现职工群众根本利益是每一个党员干部的天职。只有发展后劲增强了，矿区环境变好了，职工生活殷实了，党风廉政建设工作才会得到大家的认可。只有把党风廉政建设工作与矿井的战略发展紧密结合起来，与职工群众的切身利益真正联系起来，与自己的工作职责有机统一起来，才能体现出它的价值和意义。因此，我们抓党风廉政建设，就是要用发展的实效检验党风廉政建设的成效，用发展的实绩体现党风廉政建设的成绩，就是要看党员干部是不是心无旁骛去办矿井战略发展的大事，是不是凝心聚力去带领职工群众创强矿富民的大业，是不是全心全意去谋惠及全体xx人的大利。可以说，党风廉政建设是党员干部勤政的保证，党员干部勤政是党风廉政建设的体现。 二、以转变党员干部作风为突破，抓好党风廉政建设工作 党员干部的作风实不实，风气正不正，是党风廉政建设工作成效的具体体现，影响的是党风、政风和民风，涉及的是党的形象、队伍形象和个人形象，关系的是我们事业的成败、矿井发展的兴衰和党员干部的荣辱。因此，必须把党员干部作风建设作为反腐倡廉工作的源头去抓，作为廉洁勤政的基础去抓，作为树立党员干部队伍形象的关键去抓。 胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上，着重强调全面加强新形势下领导干部作风建设，要在工作中大力倡导八个方面的良好风气。这是加强党员干部作风建设的基础内容，是树立党员干部自身形象的具体标准，也是搞好党风廉政建设工作的重要抓手。 我们搞党风廉政建设，抓党员干部作风转变，就是要联系生产经营的具体实际，结合本职本岗的工作特点，针对群众反映的突出问题，深挖自身存在的差距不足，着力解决个别党员干部对矿井发展不关心，对本职工作不尽心，对服务一线不热心，对职工利益不上心，对群众疾苦不动心等顽症痼疾。就是要继续引深“三体”、“三实”活动，让每一个党员干部真正与职工群众建立起鱼水般的深厚感情，在矿井发展上体现出强烈的责任意识，把心思放在为职工群众谋利益的实事上去，把精力用在为矿井发展打基础、谋长远的大事上去。就是要让广大党员干部继续强化戒骄戒躁、艰苦奋斗的踏实作风，真正具有挑战极限、追求卓越的创新品质，努力练就攻坚克难、勇创一流的过硬本领，从而靠能力和业绩在工作中树立威信，靠人品和作风在生活中树立榜样，靠清正和勤政在群众中树立形象，成为大家普遍认可、值得信赖、愿意跟从的带头人，成为矿井战略发展中凝聚人心、汇集力量的中流砥柱。 三、以开展廉洁文化建设为载体，抓好党风廉政建设工作 廉洁文化建设是党风廉政建设工作的一个必要组成部分，是推动党员干部的思想作风、工作作风、生活作风和学习风气进一步好转的有效手段和载体，是当前必须抓紧抓实抓好的一项政治工程。 一年来，我矿的廉洁文化建设开展得有新意、有特色、有成效，“廉洁自律就是形象”、“廉洁自律能增效益”、“廉洁自律也是生产力”等理念已深入人心，被广大职工群众普遍认同和接受，逐渐成为全体党员干部工作、学习、生活中自我约束的准绳。但实事求是地讲，我们在廉洁文化建设方面投入的财力物力不小，产生的效果效应不大，究其原因，就在于我们注重了唱功、念功，忽略了做功、底功，没有