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07.5基础知识 1、结合道德理论和知识，判断下列说法中正确的是( )。 (A)做好了事情，就是做了好人，就是有德之人 (B)做了好事情，不一定是有德之人 (C)做了有德之人，不一定是做了好事好人 (D)没有做有德之人，一定会做好事好人 2、在建设社会主义和谐社会的过程中，道德的作用主要体现在( )。 (A)道德促使社会成员懂得并遵循该做什么、不该做什么，使社会和谐 (B)道德深入阐发社会发展中关于和谐的道理，便社会和谐 (C)道德倡导宽容态度，使每个人不再计较利益得失，使社会和谐 (D)道德在一定程度上模糊了是非的界线，便社会和谐 3、关于道德与法律，说法正确的是 ( )。 (A)道德比法律的作用范围小 (B)道德没有社会威慑力量，它的作用效果不如法律 (C)道德与法律在性质、目标上截然不同 (D)在一定条件下，道德现象与法律现象可以相互转化 4、古人所谓学而时习之，不亦说乎，其意思是( )。 (A)学习就是学习，用不着说明道理 (B)学习时要专心，不能说话、分心 （C）学习并时常温习，是很高兴的事情 (D)学习就是不断提高技能 5、关于企业价值观，说法正确的是 ( )。 (A)企业价值观是企业和企业员工的精神支柱 (B)企业价值观是企业和员工对待金钱的观念、观点的总和 (C)企业价值观是企业的经营目标 (D)企业价值观是企业的外在形象 6、通常，从业人员着装应符合（ ）的要求。 (A)朴素大方 (B)美观时尚 (C)突出个性 (D)色泽靓丽 7、甲和乙作为同事在感情上不融洽，甲正确的做法是( )。 (A)和乙保持一定的距离，让时间慢慢来消化矛盾 (B)在工作上仍然和乙积极配合 (C)涉及乙的工作，尽量回避，以免激化矛盾 (D)不再做目前的这份工作 8、关于职业活动，说法正确的是( )。 (A)职业活动只是人们谋生的手段 (B)职业活动限制了人的全面发展，有时反而可能造成人的畸形发展 (0)人的天性与职业活动相矛盾，从事一定的职业是人们无奈的选择 (D)职业活动是实现个人价值的主要舞台 (二)多项选择题 (第9--16题) 9、( )等言语，属于职业“禁语”。 (A)“走好” (B)“交钱，快点” (C)“您需要点什么” (D)“问别人去” 10、对于员工来说，符合节约要求的有( )。 (A)不使用一次性木筷、纸杯等，以推动环保建设 (B)尽量节衣缩食，过简朴的日子 (C)研究设备的保养万法，延长设备的使用年限 (D)树立终身学习理念，不断提高职业技能和工作效率 11、关于诚信，说法正确的有( )。 (A)诚信是企业的无形资本 (B)诚信是企业活动的一种策略和智慧 (C)诚信与否没有一定之规，需要根据情况确定 (D)诚信是权宜之计 12、员工保守企业秘密，观念和做法正确的有( )。 (A)落实厂务公开制度，就不应把保守企业秘密作为员工的道德要求 (B)由于不掌握企业的重要秘密，保守企业秘密不是普通员工的职责 (C)不向亲戚朋友透露企业发展的特殊信息 (D)闲谈莫论企业的内部事情 13、从业人员在服务的过程中，违背办事公道要求的做法有( )。 (A)以衣着容貌取人 (B)以有权者为服务重点 (C)以有钱人为第一服务对象 (D)以亲疏关系为出发点 14、日本日立公司提出一分钟应该看成八万分钟的口号，这句话的含义包括( )。 (A)人的潜力是无限的，一分钟可以干八万分钟的事情 (B)超级压力之下，人的才能必然会有超级爆发 (C)每个人节约一分钟，日立八万名员工就会节约八万分钟 (D)每个人浪费一点时间，就会产生时间的连锁性浪费 15、、关于遵纪守法，说法正确的有( )。 (A)法不责众 (B)要做到遵纪守法，应该学习和了解法律知识 (C)员工是遵纪守法的，关键是企业上司是否遵纪守法 (D)员工只有做到遵纪守法，才有长远发展的可能 16、加强职业道德修养，员工应该摒弃的价值观念有( )。 (A)把追求金钱至上作为职业生涯的根本目标 (B)把享乐主义作为人生的基本信条 (C)利己是人的正当权利，以利己主义为人生准则 (D)当自身利益与社会利益发生矛