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阳江纳谷科技有限公司 薪工循环管理体系文件 招聘作业指导书 文 件 编 号 ： 例：LL-HR-HR-001 文 件 版 本 ： A/0 原 版 发 行日期: 2007年8月1日 再 版 发 行日期： 2007年8月8日 总页数（含封面）： 3页 生 效 日 期： 2007年8月8日 阳江纳谷科技有限公司 地址：阳江市阳东县城工业园裕东一路25号 电话：86-662-6603587 6601205 传真：86-662-6608701 阳江纳谷科技有限公司 文件名称 招聘作业指导书 文件编号 LL-HR-HR-001 版本/版次 A/0 生效日期 2007年8月8日 页次：第 页 共 页 1.0 目 的： 明确招聘流程,确保有效招聘 2.0 使用范围：本作业程序适用于员工招聘及录用程序 3.0 名词解释：（无） 4.0 职 责： 4.1 人力资源部门负责招聘作业指导书的制定与执行； 4.2 总经理负责招聘作业指导书的审批； 5.0 流 程 图： 编制 Lym