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乡镇“法律七进”工作安排 乡镇“法律七进”工作安排 200x年是xx镇“十一五”时期依法治镇工作纲要暨“五五”普法规划第一阶段考核验收之年，为了切实做好“五五”普法工作，深入推进全镇依法治镇工作进程，根据省、州文件精神，以及乌兰县《中共乌兰县委宣传部、县司法局、依法治县工作领导小组办公室关于广泛开展“法律七进”活动实施方案》的总体安排，现对我镇200x年度“法律七进”活动工作安排如下： 一、扎实开展“法律七进”活动，加大法制宣传的覆盖面和渗透力 1、全面开展“法律七进”活动。各村、各单位、要按照镇党委、依法治镇工作领导小组办公室联合下发的《关于广泛开展“法律七进”活动的实施方案》要求，结合实际，制定切实可行的具体措施，扎实推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进宗教活动场所，使法制教育深入到社会各个层面、各类人群。加强监督检查，将“法律七进”活动纳入年度和阶段性目标考核内容；各镇、各单位、各部门要及时总结、推广开展活动的好经验、好做法，提高法制宣传的实际效果。 2、加强对“法律七进”活动的指导。坚持分类指导，针对机关、镇村、学校、企业、单位、宗教活动场所的不同特点，确定不同目标，提出不同要求，采取不同措施，有针对性的开展法制宣传活动。 3、创造性的开展“法律七进”活动。要坚持法制宣传与法律服务相结合，深入基层、深入群众开展法律服务活动，广泛开展法律知识竞赛、展览、文艺演出、以案释法、现场咨询等活动，做到主题鲜明、贴进群众、贴进生活、常年不断。 二、全面深入开展“法律七进”各项工作 （一）广泛开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平。压滤机滤布要突出落实六项措施：一要加强社会主义法治理念教育。通过多种形式的社会主义法治理念学教活动，使广大公务员牢固树立和自觉践行依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念，带头学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威。二要加强机关公职人员学法制度建设。继续认真实施领导干部法律知识任职资格制度，建立健全机关各项法律知识学习制度，进一步完善中心组学法、法制讲座、法制培训、考试、学法档案等各项配套制度，把法律知识纳入日常学习计划。要定期开展法律知识培训、轮训和考核工作，逐步实现机关公职人员法律知识考试考核工作规范化。三要加强学法阵地建设。依托县委党校、机关学习园地（设置固定橱窗、黑板报、机关简报等）阵地，进一步加强机关公职人员学法工作，为公务员学法提供便利机会和条件。“五五”普法期间，治镇办依据全国“五五”普法统编教材，继续要求征订《学法习题集》，各机关要督促检查公职人员按时完成习题集的学习答题任务。四要开展创优评比活动。“五五”普法期间，将在全镇开展评选“学法用法模范公务员”和“学法用法示范机关”的活动。镇机关要按照治镇办的统一部署，制定创建活动实施方案，努力开展创建工作做好评选推荐工作。五要积极开展面向社会服务的法制宣传工作。整合资源，开展多种形式的社会普法，参与并支持全镇性的法制宣传大型活动、法制宣传教育“双进户”活动和送法下乡活动，为推进社会主义新农村新牧区建设贡献力量。六要大力推进依法治理。按照《“法律进机关”考核验收标准》要求，深入开展依法治理工作，重点结合领导干部考核工作，加大对各级机关执法水平的考核力度，把执法水平和执法效果作为“法律进机关”工作的重要考核内容严格考核，促进各级机关严格执法，热情服务。 （二）广泛开展“法律进镇村”活动，努力促进社会主义新农村新牧区建设。重点抓好六项工作：一要加强农牧区法制教育阵地建设。镇政府决定设立一个法制辅导站，每个行政村要配有一名法制宣传员，建立一个法制宣传栏，在“文化中心户”的基础上建立“法制宣传中心户”，依托党员活动室，设立一个法律图书角。二要加强农村（牧区）“两委”干部的法律知识培训工作，培养农村牧区基层兼职法制干部。要对“五五”普法第一阶段要对60%的农牧区“两委”干部进行法制培训，使总体验收前，培训率达到100%，并进行法律知识测试。 awareness and service level of the office of cadres and workers. There are plans, steps to arrange the staff to participate in the exchange of learning and testing exercise, and strengthen the office of the Communist Youth League, and other provinces and cities Level office of