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农电工管理体会 　如何提高农电工的整体素质，使之适应当前建设新农村形势发展的需要，是搞好社会主义新农村建设的基础和重要条件。 　　一、教育优先，提高素质，做合格农电工 　　农电工是供电企业联系农村电力客户的桥梁和纽带。近几年，由于加强了对农电工的有效教育与管理，用制度规范他们的工作，约束他们的行为，使队伍整体素质有所提高。 　　加强思想教育，提高基本素质，使他们摆脱小农思想意识，跳出个人利益的小圈子，从利于企业发展的高度来思考问题，做一名合格的农电工。 　　提高业务技能，加强对农电工的业务培训。安全工作牵一发而动全身，必须使他们熟练地掌握供用电技能操作。因此，每年都要安排员工参加各种专业技术培训班，了解农村电力发展的最新动态，提高他们的业务技能，更好地为农村电力事业服务。 　　学会摆正自己的位置。近几年，电网的供电能力已经基本解决，电力也正由卖方市场逐步转变为买方市场，农电工这个群体也在不断调整自己，找准自己的定位。特别是农电体制改革后，通过竞争上岗，农电工都有了一种危机感，同时也找到了自己的努力方向，爱岗敬业、学习技术、优质服务的风气比以前浓了。 　　认清自己的责任。面对发展的机遇，农电工积极拓展电力市场，鼓励农民用电的积极性，增加售电量，主动向农民推销电力，采取灵活的手段引导农民用电；帮助政府部门以及农民企业家搞好用电规划，为农村电