市社会福利院先进事迹.docVIP

市社会福利院先进事迹 市社会福利院先进事迹 xx市社会福利院紧紧围绕省民政工作的思路，在主管局的直接领导下，全院干部职工始终坚持以“科学发展、求真务实、改革创新”为主题，以“优质服务、能力建设、项目带动”为主线，创新开展“基层落实年、规范管理年、优质服务年、能力建设年”活动，践行落实科学发展观。全院以加强领导班子及职工队伍建设、践行为民服务宗旨、创新社会福利工作思路、推进政行风建设为工作重点，以全心全意服务弱势群体为落脚点，很好的履行了党和政府赋于我们的工作职责，得到了为社会各界的广泛赞誉。 一、加强班子建设，提升队伍素质 强班子、抓队伍、树形象是我院发展建设大计，也是一项人文素质建设工程。按照局党委关于建和谐班子、学习型班子，提升职工队伍素质的要求，我院不断加强整体素质建设，注重发挥合力。党员干部特别是领导干部能够亲历亲为，调动职工工作积极性，不断提升群众满意度。院班子始终坚持民主集中制，经常深入基层开展调研，结合“创先争优”活动，加强职工队伍职业道德建设，认真研究解决与发展不相适应的问题，自觉接受党内外及社会群众的监督。领导班子创造力、凝聚力、战斗力越来越强，决策效率和工作效率越来越高，团结协作整体功能得到了有效发挥，队伍素质得到全面提升。 二、创新工作思路，践行服务宗旨 1.以“四学理论法”为载体，开展学习实践活动 近年来，我院大胆创新积极探索了“四学理论”学习方法，引导学习向深度和广度拓展，增强了学习效果。一是请进来学。通过邀请理论专家，为全体职工开展了宣传贯彻中国共产党十七届三中、四中、五中、六中全会精神讲座，庆祝建国60年党史知识讲座，庆祝中国共产党成立90周年党史知识讲座，结合工作实际进行政策解读，使大家将学到的理论应用于实践，提高理论应用水平。二是走出去学。通过参加市委中心组理论学习与到洮北区岭下镇红石岭村参观学习全国劳模纪英林先进事迹，让党员干部在实地观摩、点评中比较学习，使学习更贴近实际、更具针对性，使党员干部在实践中看到自身差距、不足，找到缩小差距、弥补不足。三是沉下去学。通过全院四个支部，机关支部、生活区支部、后勤支部、退休支部的分批次的全员学习，将党的最新精神及时传达，保证了退休支部与其它支部同步。四是搭平台学。通过院报《福苑》月刊，开设创先争优专版和学习园地专版，加强职工政治素养，让广大职工学有榜样，赶有方向；还通过向身边的典型学习，组织职工听取了全国先进工作者市社会精神病院院长孙伟和全国“巾帼建功立业标兵”我院副院长王建杰的事迹报告。通过学习实践活动的开展，进一步探索了学习的途径和方法，增强了组织活力和党建工作实效，全体党员干部整体素质有了较大提高，党性修养、法制理念、科学理念和党建意识不断增强，服务大局进一步突显，群众的满意程度不断提高。 2.业务建设，提升能力建设 为了确保收养人员的生活质量，维护收养人员的合法权益，为其提供一流的收养服务，我们从关心收养人员的日常生活、衣食住行、医疗康复、文体娱乐、安全管理等方面入手，不断提高服务意识。 （1）在护理方面，视老人为父母，视呆傻为兄妹，视残幼为儿女，精心护理、热心服务，体现了老有所养、残有所助、幼有所教、尊老爱幼，扶弱助残的人性化工作理念。 （2）在饮食方面，保障饮食资源，不断提高标准，建立民主管理委员会组织，经常征求收养人员意见，坚持食谱制，收养人员满意度不断提升。 （3）在居住方面，彻底改善了收养人员居住环境差，服务设施落后的局面。保持室内卫生良好，体现宾馆化。 （4）在着装方面，不断改善着装质量，每年投入服装费达10万元，解决了男女着装单一的问题。 （5）在医疗方面，不断加大防病救治力度，做到大病及时送医院，一般病不出院，能满足收养病人的救治要求。近年来，为收养人员投入医疗救治护理费用达45万元，救治患病人员达75人次。 （6）建章立制。我们不断强化各项管理措施，本着有章可循，有法可依的管理原则，在原有管理制度的基础上，对各项制度进行了修定完善。通过制度的完善和制定，确保了我院和谐健康发展。 3.环境建设，提升竞争来力 为了提高收养环境，改善办院条件，我们从加强硬件建设上入手。通过争取项目资金、政府扶持、部门协调、社会资助和艰苦创业，对全院实施了大改造，大建设，并取得了大发展。对危旧房舍进行改造新建。XX年，争取国家“蓝天”计划建设项目资金370万元新建的3600平方米儿童福利院综合楼正式投入使用，填补了全市国办儿童福利机构建设空白。XX年，我院对各生活区的基础设施进行全面维修，提高了养员的整体生活环境。XX年，我院老年公寓项目全面改造升级，为老人提供健身服务、