科教科工作制度与人员岗位c职责.docVIP

科教科工作制度 1、在院長、主管院長的領導下，負責全院科研和職工繼續教育工作,制定計劃,開展人才培養,技能培訓和考核。 2、負責科研課題的論證、申報、檢查與督導落實工作，組織科研成果鑒定，及時申報獎勵並嚴格落實。 3、負責組織重點學科申報和管理工作。 4、負責專業論文登記、組織獎勵工作，組織院內科研專案的立項,審批申報.鼓勵專業技術人員撰寫學術論文,早出成果,多出成果,促進醫院的學術進步。 5、負責科技檔案及科研資料統計管理工作。 6、負責對全院☆床醫師及醫技科室人員的“三基三嚴”培訓與考核工作。 7、負責住院醫生規範化培訓及輪轉培訓、考核工作。 8、負責新上崗人員的崗前培訓與考核工作。 9、負責院內學術活動計畫的制定、組織實施及管理工作。組織舉辦院內學術講座,請外地專家,學者及本院專家進行學術交流,傳遞資訊,鼓勵新技術,新方法,新專案的開發和應用。 1 0、負責繼續醫學教育專案的申報工作，並按計劃組織實施。 11、負責國家級、省級、市級繼續醫學教育專案的申報、組織實施工作、登記工作。 1 2、負責職工進修及外出參加學術活動的管理工作，根據醫院業務建設和人才培養需要,經領導批准,負責安排進修,短期培訓事宜。 1 3、負責規劃、組織、協調全院的健康教育工作，將醫院健康教育納入醫院工作的議事日程和宏觀管理軌道。 1 4、負責實習