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经贸局加强机关效能建设工作计划
一、领导重视,统一认识,切实做好机关效能建设工作
加强机关效能建设,是深入实践三个代表重要思想、坚持立党为公、执政为民的必然要求,是全面加强机关建设的有效举措,以深入开展创先争优活动为抓手,紧紧围绕区委、区政府的重大决策和重点工作的顺利推进,着力解决机关办事效率不高、作风不实、服务不优的问题,监控重点岗、整治中梗阻,实施效能倒逼,促进工作落实,切实提高办事效率,全面提升机关服务发展、服务企业、服务群众、服务基层的水平。我局机关效能建设活动的目标任务,是优化机关作风、完善工作机制、提高服务效能、实现加快发展。为切实加强对局效能工作的领导,调整充实局机关效能建设领导小组及办公室人员,落实各职能部门的工作任务。
二、完善制度,明确措施,扎实推进机关效能建设活动
为了确保机关效能建设工作不流于形式,使机关效能建设真正为经济建设服务,从完善制度入手,落实首问责任制、服务承诺制、效能考评制、限时办结制、缺席默认制、超时默认制、全程代理制等制度。
1、围绕工作中心,提升执行力度。对区委、区政府的决策部署、确定的重点工作、领导交办的工作事项,全力以赴抓好落实,做到接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务不打折扣,当日事当日毕,不断强化时间和效率意识。
2、继续加强学习,提高机关干部素质。进一步开展宗旨观念、权力观教育,引导广大党员干部牢固树立人民利益高于一切,群众事务重于泰山的执政理念,始终坚持为经济发展服务、为社会进步服务、为群众生活服务的工作指导思想,增强求真务实的自觉性,提高为民服务的主动性。扎实开展发展观、政绩观教育,学习掌握各种知识,正确处理执政为民、事业发展、个人政绩的关系。扎实开展民主观、法制观教育,发扬民主,充分调动广大群众的参与意识,积极投身经济发展的事业中。强化法制意识,坚持依法行政,用法律法规规范行政行为。
3、推进高效政务,实施阳光行政。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定,坚持以公开为原则,不公开为例外,依法保障公民的知情权、参与权、表达权和监督权。能公开的事项要全部公开,以公开促公平、公正,进一步明确岗位职责和目标任务,切实加强各内设机构之间的沟通与协作,建立工作布置、落实、督查、反馈的运行机制,确保机关快捷、流畅、高效、有序运作。
4、改进工作方法,抓好工作结合。坚持围绕发展抓效能,抓好效能促发展,切实把深化机关效能建设、优化发展环境工作与党风廉政建设相结合,与学习实践科学发展观,深入开展创先争优活动相结合,与推进区委、区政府的中心工作和各单位的具体业务相结合,全面提高效能建设在实际工作中的推动力、落实力和执行力。继续完善并规范机关文明公约。
三、切实抓好行风政风和政务信息公开工作
1、制定完善行风政风和政务信息公开制度。主要有行风政风责任制度、行风政风审议制度、行风政风评议制度、行风政风反馈制度、行风政风备案制度、公开办事制度、服务承诺制度、行风政风投诉受理制度及行风政风、民主监督制度和政务信息公开制度。聘请各行业各个界别的行风政风监督员,并不断完善行风政风、政务信息公开机制,使行风政风、政务信息公开制度步入制度化、法制化轨道。
2、制定接待来信来访制度,做好信访接访工作。对待来局办事的群众,要求全体干部职工严格执行市、区及局里制定的各项办事工作制度及行风政风工作措施,不允许出现违反行风政风工作制度和规定的事件。通过强化服务机制和机关行风政风的工作力度,增强机关内部事务的公开性和透明度。
3、建立各项行政管理制度和个人岗位职责。实行领导分工,层层签订责任书,规范分管部门行为。在个人岗位目标责任制中,把行风政风、政务信息公开工作和依法办事作为目标考核的重要依据。
4、实事求是,做好政务公开及政务信息公开工作
为保证机关效能建设和信息公开工作的经常化、制度化、规范化,确保机关效能建设、行风政风工作和信息公开工作高质量、高标准、严要求地进行,我局将政务工作做到全面公开、及时公开。只要不违反保密要求,属办事依据、程序、时限、承诺、项目、收费标准和办事结果的,原则上都向社会公开,把干部关心、社会关注的干部任用、人事安排、项目审批、办证办照、批钱批物等问题和环节作为重点。局所有对外服务的项目,都要对外公开办事依据、办事职责、办事程序,并及时公布办事结果,提高办事效率,使行政权力的运作得到有效监督。
四、推广168党建工作机制,树立机关高效服务形象
按照区经贸局党委的工作部署,局党委(支部)要认真推广168党建工作机制,在机关开展党员设岗定责,亮岗履职中,根据目前的工作需要,原则上设置6个动态岗位,根据不同时期的实际情况和工作需要确
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