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企业管理学模拟试卷一 不定项选择题（3X 10） 1、儒家的代表人物包括 （ ） A.孔子 B 韩非子C 孟子 D老子 2、下列在经济管理上主张放任主义的思想家是（） A管子 B 荀子 C 老子 D 墨子 3、下列体现科学管理要求的是（ ） A 标准化 B 流程控制 C 最优动作 D 绩效工资 4、下列实现权变管理思想的是（ ） A 费德勒模式 B 领导生命周期理论 C 复杂人性假设D 标准化管理 5、领导的基本素质包括（ ） A业务能力 B 知识水平 C 管理能力D身心健康 6、下列属于定量决策方法的 A头脑风暴法B 大中取大法C 德尔菲法D小中取大法 7、按照决策的程序，决策可以分为（） A程序性决策 B非程序性决策C 确定性决策D不确定性决策 8、面试的基本形式包括（） A结构化面试B开放式面试C无领导小组讨论D头脑风暴 9、人才流失的主要原因包括（） A薪酬问题B政策问题C用人问题D个人发展问题 10、公平理论的代表人物是（） A马斯洛B亚当斯C斯金纳D巴普洛夫 名词解释（5 X5） 激励效应递减规律 头脑风暴法 领导生命周期理论 程序性决策 戴明环 简答题（3X 10） 1、如何理解管理的科学性与艺术性。 2、企业领导的基本素质有哪些？ 3、简述质量控制的基本方法。 案例分析（15） 尼桑汽车公司的难题 尼桑汽车公司（Nissan）面临一个问题：它在日本的工厂招不