2016护理部主任终述职报告.pptVIP

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2016-12-16 发布于北京
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2016护理部主任终述职报告.ppt

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* * 宿松县人民医院安徽医科大学教学医院护理部刘芳 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 引言一年来在院领导的高度重视和大力支持下，在各临床科室主任、护士长和相关职能部门的紧密配合下，护理部严格按照年初制订的工作目标计划，扎实工作，逐项完善，较好地完成了各项工作任务，现将工作总结如下： Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. CONTENTS 一、 2015年工作总结二、 2016年工作计划汇报内容 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 05 一、2015年工作总结 01 护理行政管理护理业务管理（质量管理、安全管理、护理服务） 03 护士分层级培训与考核 04 人才培养及教学宿松县人民医院安徽医科大学教学医院其他相关工作 06 工作中存在的不足与困惑 02 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2、参加科室早会多次与业务院长到科室开早会及相关专题会 1、传达会议精神及时传达各级部门相关文件精神，并遵照执行 3、病区巡查护理部每周1-2次，护士长每天不少于5次 4、夜查房管理每晚1名护士长夜查房，各科增加了夜查房登记本，现场反馈与次日共享记录 5、每月例会护理部、科室均每月召开专题会议护理行政管理 1 7、护士长年终述职 12月17日-18日下午 6、护士长季度考核年初修订了工作手册，每季度督查护士长工作手册完成情况，要求月有重点，周有安排 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 宿松县人民医院安徽医科大学教学医院 02 D C A P 1、调整质控人员结构与分工 2、修订护理考核标准，护理质量持续改进本 3、改变检查模式，由定期改为不定期 4、加大科内自查，各科成立督查小组，每周检查6-7次 5、积极开展ＱＣＣ活动，10月20日组织内三科飞雁圈成果汇报会，其他科室正在开展中 6、护理质量检查目标完成情况 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 宿松县人民医院安徽医科大学教学医院 02 D C A P 1、2月4-5日下午对30名护理骨干进行了心肺复苏术、心电监护仪使用、中心吸氧、中心吸痰等急救技能的培训，提高了急救水平，降低了风险。 2、加强了危急重症病人、压疮病人、护理不良事件管理，建立了相关上报制度及会诊制度。 3、加强了患者身份识别的管理，腕带的使用率达100%。 4、加强了患者的风险评估管理，病区现使用了新的风险评估标准，大大减少了患者跌倒、坠床、管道滑脱等风险的发生。 5、在医疗安全月活动中，5月下旬组织全院护士进行了护理安全管理及对策等方面知识的学习，从而提高了护理人员的安全防范意识。 6、全年危重病人上报300余例，护理部在收到危重病人上报表后及时到科室进行了查看，重点关注患者风险评估及措施的落实，指出不足，并加以改进使风险降到最低。 7、各科每月进行了安全警示教育的培训。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 宿松县人民医院