2016安平镇计划生育基层基础提升年工作目标管理综合考核方案.docVIP

2016安平镇计划生育基层基础提升年工作目标管理综合考核方案 为全面完成县计生领导小组下达给我镇的计划生育工作任务，充分调动广大镇村干部的工作积极性，不断提高我镇人口与计生工作水平，经党政联席会议及镇计生领导小组会议研究决定，对镇村干部、农业组实行计划生育工作目标管理责任制，现将考核方案制定如下： 一、ldquo;三查四术rdquo;考核指标 1、ldquo;三查rdquo;以计生报表的实际数据为依据考核到驻村干部和管片村干部。各村村干部ldquo;三查rdquo;实行管片考核责任到人，季度ldquo;三查rdquo;到位率达93%以上按排名先后前6名予以通报表彰，季度ldquo;三查rdquo;到位率在90%以下且排名后6名给予通报批评；前6名各奖100元/人，后6名各罚100元/人。驻村镇干部与管片村干部实行同奖同罚，驻村干部从季度返组经费中兑现奖罚，村干部从年度绩效工资中兑现奖罚，由镇计生办负责考核记录入档。 2、ldquo;四术rdquo;重点考核到农村作业组及各村（居）委会，各村（居）干部应积极为农业组提供情况配合、支持、督促对象到位。#129;对农村作业组的考核。农村作业组按县考核年度内ldquo;四术rdquo;完成比率达85%以上，镇财政给予该农业组每季度奖励1000元。如果农村作业组ldquo;四术rdquo;完成比率低于80%以下，则实行处罚：组平均ldq