提高图书馆官员素质对图使馆事业发展的重要作用.doc

提高图书馆官员素质对图使馆事业发展的重要作用 摘要：在当今迅速变化的社会经济环境中，图书馆存在如何实现可持续发展的问题。我认为加强图书馆队伍的基本建设，提高馆员素质是实现图书馆事业发展的基础。从个人的政治、业务、专业素质的完善几个方面探讨提高馆员素质与促进图书馆事业发展的关系，提出自己的观点和措施建议，从而进一步明确图书馆员素质的提升在图书馆事业发展中的重要地位。 关键词：图书馆馆员素质；图书馆事业发展；重要作用 21世纪随着计算机技术和互联网技术的迅猛发展，全球的经济化发展日新月异，这些都必然需要大量紧跟时代的信息技术知识作为促进全球经济发展的源动力。马克思说过，科学技术是高度生产力。正是因为如此，提供大量的科技知识以及高新信息传播的最佳机构就是图书馆，可以说，图书馆事业的发展，将是社会经济发展必不可少的重要组成部分之一。 建好一所图书馆，需要具备诸多要素：馆舍的建设、设备的现代化、藏书量的多少以及按实际情况的增减、图书利用率的提高、馆员素质的提高等。在这些因素中，馆员素质的提高是发展图书管理事业的重要因素，也对图书事业的发展起到了一定的积极作用。 图书馆事业要生存、要发展，人是最重要的决定因素，有一支过硬的高素质服务队伍，有利于提高工作效率和工作质量。也决定了图书馆的生存与发展，因而图书馆馆员的素质直接会影响到图书馆工作的质量。有一支过硬的高素质服务队伍，能引导读者查找、借阅符合所需要自己的知识文献。 既然合格的馆员队伍是办好一所一流图书馆的硬件，那么，我们就应该明确合格的馆员应该符合哪方面的标准，或者说应该具备哪些素质。合格的馆员素质是多方面的，但我认为最重要的应该在于较高的政治素质、较强的业务素质以及不断完善的专业知识。 一、图书馆队伍素质的现状分析 目前，我国各类型图书馆拥有一支庞大的馆员队伍，但水平总体来说过参差不齐，整体素质不高，知识结构不合理，大多数人员的素质与图书馆事业发展的要求相差较远。谈到我国图书馆人员的素质，业内外人士几乎异口同声：“不高”。一方面反映了人们对馆员素质较高的期望值，另一方面也说明馆员素质确实与社会发展速度不相适应。究其原因，主要表现在以下几个方面。 （一）文化素质偏低 在大多数人眼中图书馆被视为安排关系、照顾特殊的部门。图书馆专业人员素质偏低与图书馆专业人员的学历偏低是密切相关的，据有关数据资料表明，在我国省级图书馆从业人员中，有普通高校本科学历的不足全馆人员的60%，省级以下中等城市图书馆从业人员中，大学本科学历的更是屈指可数。不少馆员是高中或初中毕业生，他们后来虽然通过了各类成人再教育，拿到了大专、大学文凭，但是文化水平和业务素质并没有得到真正的提高。何况在实际工作中较高的学历未必与其业务能力等同，学的知识多并不等于掌握的知识多，并不等于能力强。长期以来，正是这种原因，使图书馆事业发展滞后。 （二）知识结构的不合理 在我国图书馆界，特别是基层图书馆，知识结构和专业结构不尽合理，单一人才与复合型人才比例缺失调。一些专业人员即使是大学本科毕业，大部分也都是其他学科专业毕业的，或是由其他行业转行到图书馆工作的。例如：我图书馆有六名工作人员，具有大专以上学历的五人，却没有一个是学图书馆情报专业的，而且有三人是从教师岗位转到图书馆工作的，专业人员严重缺乏。另外随着图书馆管理自动化的普及，图书馆的大部分职能将被新的现代信息技术所代替、但目前大多数馆员仅擅长传统文献资料的处理与加工。面对日新月异的信息技术则显得力不从心。由于因特网的迅速普及和应用，科技信息的交流打破了国界地域的限制，网络信息中英文信息量占了相当大的比例，而精通外语的人员在图书馆中更是凤毛麟角，这又给我们馆员提出了一个更高的要求，必须具备一定外语水平。 （三）部分馆员敬业精神差 在多数图书馆中，女性馆员占了大部分，其中有的馆员安于现状，得过且过，不思进取。满足于日复一日的工作，满足于建设自己的小家庭、教育孩子。工作上只求应付，对自己的事业没有更多的追求，对晋升职称、提高学历不太重视，不远付出，不远面对困难，认为图书馆工作简单，岗位轻松，什么人店铺可以干，这些现象的普遍存在，使我国图书馆队伍的建设跟不上形势的发展。 二、提高馆员素质的重要性 （一）政治素质 素质是把从外在获得的知识、技能内化与人的身心，升华成稳定的品质和素养。在人所具备的各种素质中，理论道德和科学文化知识是一种基础素质，他们的发展变化对于个人的其他方面的素质的形成和发展有很大的影响。 物质决定意识，意识反作用于物质。这是大家熟知的马克思主义哲学基本原理，也是论证以下问题的理论依据。 就像人的意识决定支配人的肢体活动的灵魂一样，馆员的政治素质也是作为一个合格馆员所应具备的灵魂。作为个合格馆员应当具备的较高政治素质主要体现在以下几个方面： 1.热爱图书馆工作，富于奉献