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- 2016-12-17 发布于北京
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关于“班组精细化管理促安全生产”
的实施方案
矿属各单位:
为进一步深化管理内涵,全面提升综合管理水平,确保全年安全生产目标的实现,促进企业健康稳定发展,按照质量标准化要求,经研究决定,在全矿开展以“精细化管理促安全生产”活动,大力推行精细化管理模式,现将有关事项通知如下:
一、指导思想
以“学习、创新、提高”为主题,以“安全、质量、成本”管理的过程控制为重点,坚持以人为本,整合再造管理流程,细化管理标准,强化监督考核,下移管理重心,推行精细化管理模式,确保安全生产,提高管理效能,促进各项工作全面发展。
二、组织领导
为促进精细化管理的顺利推行,确保活动开展扎实有效,矿成立以矿长为首的领导组:
组 长:王中元
副组长:吕沁军 梁耀峰 韩锁锁 马栋杰 黄传星
成 员:吉卫兵 王孔柱 韩书勤 李新龙 郑燕青
刘存平 王封忠 韩福春 黄德卡
领导小组下设办公室,具体负责活动的组织、协调、督查工作。
三、工作措施
(一)安全管理:
1、结合区队班组建设和创建“标准工作岗”活动,建立、健全区队、班组考核评比标准,定期考核,并将考核结果纳入绩效考核范围,调动全体职工做好区队班组建设和创建工作的积极性。
2、对制度、措施落实不好、查出问题较多的队组执行通报批评制度,加大处罚力度,做到举一反三,防微杜渐,使区队安全管理和全矿安全管理保持协调、配合、相互促进。
3、建立健全各岗位工作标准,全员
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