2015物业公司经营目标责任书.docVIP

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  • 2016-12-17 发布于北京
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物业公司经营目标责任书范本  根据xx物业2005年经营业绩考核要求,结合深圳xx物业管理有限公司2005年工作计划,确定xx管理中心2005年度的经营管理责任目标如下:  一、经营指标(100%)   1、营业收入不低于555万元人民币;(30%)   考核完成数低于指标按比例扣分。   2、营业成本不超过495万元人民币;(45%)   考核完成数超过指标按比例扣分。   3、税后利润总额为31.14万元人民币。(10%)   考核完成数低于指标按比例扣分。   4、应收帐款收缴率达98%以上;(15%)   考核完成数低于指标按比例扣分。   本项考核的主责部门为财务部。   二、管理指标(100%)   (一)重大事项的管理(考核标准见“附件一”)(扣分项)   重大伤亡事故、重大设备机损事故、火灾责任事故为零。   每发生一起安全生产责任事故,视事故的严重程度在总分中扣分。   本项考核的主责部门为行政与人力资源部。   (二)财务管理指标(考核标准见“附件二”)(15%)   1、遵守财经纪律(10%)   2、预算管理工作(10%)   3、收款基础规范化工作(10%)   4、上报财务信息及时性和准确性(15%)   5、本体维修基金台账(10%)   6、现金管理(10%)   7、会所经营管理(20%)   8、固定资产管理(10%)   9、收款率与收款及时率

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