2014《中高层经理管理技能与领导力研修》.docVIP

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  • 2016-12-19 发布于北京
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2014《中高层经理管理技能与领导力研修》.doc

中高层经理管理技能与领导力研修 主办单位:上海复锐企业管理咨询有限公司 上海咨询有限公司  E-mail : frpx@ 联系 人:kathy 021 传真: 021-65210 应急服务热线/人(包括听课费、讲义费、午餐费、水果茶点等) ? 中高层经理培训最常遇到的问题就是培训内容的设计与选择,他们从以专业擅长转变为以管理能力擅长的角色,首先需要确定新的角色的能力要求和知识框架。 ? 本课程的主要特点是首先帮助受训学员建立起对于自身能力提升所必需的角色认知、知识与技能框架基础,在此前提下,依据其岗位管理工作实际需要,选择部分重点的能力专项进行训练。 ? 田胜波老师讲授通用管理技能与领导力系列课程已有十二年的时间,经过十二年的不断培训、实践、思考,尤其是与学员的互动,在探索中不断完善和改进,现在已逐步形成较为系统的分别面向基层、中层、高层管理者的通用管理技能和领导力课程系列。 ? 课堂上最吸引学员的是其角色心态修炼、互动研讨感悟、典型案例分析、精辟总结升华、实务操作演练相结合的培训形式,使得面临一系列管理问题困惑的学员产生豁然开朗、耳目一新的感觉。 参加人员 企业,管理岗位上的、后备干部。 ?深刻理解管理者的角色特征以及管理的含义?全方位认知的知识结构、能结构?训练提升管理者的几项管理技能?重点研修中高层管理者所

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