- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
全省工会劳动法律知识竞赛
竞 赛 试 题
一、《宪法》
1.我国的根本制度是什么?
答:社会主义制度。
2.我国的国家机构实行什么原则?
答:民主集中制的原则。
3.全国人民代表大会和地方各级人民代表大会是如何产生的?
答:民主选举产生。
4.我国最高国家权力机关是什么?
答:全国人民代表大会。
5.全国人民代表大会每届任期几年?
答:五年。
二、《工会法》
6.工会的性质是什么?
答:工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。主要体现在三个方面:一是工会的阶级性。二是工会的群众性,三是工会结社的自愿性。
7.什么单位可以组建工会?
答:在中华人民共和国境内的企业、事业单位、机关都可以依法组织工会。
8.在我国境内什么人可以参加工会?
答:在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。
9.工会的基本职责是什么?
答:维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
10.工会的组织原则是什么?
答:工会各级组织按照民主集中制原则建立。
三、《中国工会章程》
11.中国工会的基本职责是什么?
答:维护职工合法权益。
12.中国工会坚持的工作方针是什么,坚持的维权观是什么?
答:中国工会坚持组织起来、切实维权的工作方针,坚持以职工为本,主动依法科学维权的维权观。
13.中国工会实行的组织领导原则是什么?
答:中国工会实行产业和地方相结合的组织领导原则,坚持民主集中制。
14.中国工会在国际事务中坚持的方针是什么?
答:中国工会在国际事务中坚持独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、增进友谊的方针。
15.会员组织关系随什么关系变动,凭什么接转?
答:会员组织关系随劳动(工作)关系变动,凭会员证明接转。
四、《甘肃省实施〈工会法〉办法》
16.企业、事业单位、机关及其他组织开办或者设立之日起多长时间,应当按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的规定组建工会,并报上一级工会批准?
答:企业、事业单位、机关及其他组织开办或者设立之日起一年内,应当按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的规定组建工会,并报上一级工会批准。
17.职工多少人的单位,应当设专职工会主席?
答:职工二百人以上的企业、事业单位的工会,应当设专职工会主席。
18.国有和国有控股企业、事业单位工会专职工作人员应当按多少配备?
答:国有和国有控股企业、事业单位工会专职工作人员应以不低于职工总人数的千分之三配备。
19.工会主席、副主席、委员的任期多长时间?
答:工会主席、副主席、委员按照《中国工会章程》的规定民主选举产生,任期三至五年,可以连选连任。
20.职工(代表)大会多长时间召开一次?
答:职工(代表)大会每年至少召开一次。
五、《职工带薪年休假条例》
21.《职工带薪年休假条例》哪一年施行?
答:自2008年1月1日起施行。
22.机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作几年以上,可以享受带薪年休假?
答:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
23.职工累计工作已满1年不满10年的,年休假几天?
答:?年休假5个工作日或5天,?国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
24.职工累计工作已满10年不满20年的,年休假几天??
?答:?年休假10个工作日或10天,?国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
25.职工累计工作已满20年的,年休假几天?
答:年休假15个工作日或15天,?国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
六、《劳动法》
26.《劳动法》是从什么时间开始施行的?
答:《劳动法》自1995年1月1日开始施行。
27.劳动法的适用范围是什么?
答:在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用劳动法。
28.参加工作有年龄限制吗?
答:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
29.从事涉及秘密的工种,是否有为单位保密的责任?
答:劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。
30.《劳动法》对劳动者的工作时间是怎么规定的?
答:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
31.用人单位应当保证劳动者每周至少休息几天?
答:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
32.《劳动法》对带薪年休假制度是如何规定的?
答:国家实行带薪年休假
您可能关注的文档
最近下载
- 烟草系统遴选试题及答案.doc VIP
- 信息化管理助力护理质量管理.pptx VIP
- 人教PEP版(2024)四年级上册英语全册教案.docx
- 新交通运输企业管理 教学课件 丁波 第九章 质 量 管 理.ppt VIP
- 第二章 农业气候资源及其利用 - 扬州大学农业资源学课件.ppt VIP
- 第二课 正确认识自我 第1课时 认识自己统编版(2024)道德与法治七年级上册.pptx VIP
- 公安局辅警招聘考试试题库《综合理论知识》(含政治理论、法律法规、公安工作基本知识).pdf VIP
- 《房屋市政工程重大事故隐患判定标准》2024版培训.pptx
- 2025兵团职工考试题及答案.doc VIP
- 【精品】——党员领导干部廉政文化宣传册66.doc VIP
文档评论(0)