区发改局党风廉政建设及纪律教育月活动总结.docVIP

区发改局党风廉政建设及纪律教育月活动总结 根据区纪委关于《AA区XX年开展纪律教育学习月活动实施方案》的统一部署，我局以推进廉洁城区建设为重点，以推动“三打两建”、“五好”班子创建、廉政风险防控、廉洁文化培育等工作为主线，结合本局工作实际，自7月下旬以来认真开展了以“加强思想道德建设，保持党的纯洁性”为主题的纪律教育学习月活动，通过有重点、分层次的党性党风党纪教育和廉政教育，引导全局干部职工进一步坚定理想信念，增强党性修养，牢筑拒腐防变的思想道德防线，提高广大党员干部全面落实科学发展观的自觉性，让权力成为一种负担，取得了一定成效。 一、强教育，建机制，营造风清气正氛围。 　　高度重视纪律教育学习月活动。我局把纪律教育学习月活动列入重要议事日程，采取一系列有效措施确保教育活动落到实处。一是成立XX年度纪律教育学习月活动领导小组。肖承忠同志任组长，成员由全洪亮、曾志斌、刘立平等同志组成。下设领导小组办公室，具体负责XX年度纪律教育学习月活动的组织实施、检查督促、宣传总结以及与区纪委的各项联系工作。二是制定《AA区发展和改革局XX年纪律教育学习月活动实施方案》。对教育对象、学习内容、教育步骤和具体要求等做出明确规定，为保证教育活动取得实效奠定了基础。三是召开“纪律教育学习月活动”动员大会。会议学习了上级有关文件精神，并对教育活动作了具体部署，引导我局干部职工明确教育的内容、目的和要求，提高党员干部参加教育月活动的积极性和主动性。四是抓好督促检查。为防止教育活动流于形式和走过场，活动领导小组办公室不定期对各科室的教育活动开展检查和督促，要求对学习中遇到的问题和好的经验及时总结上报，确保各项教育活动落实到位。五是积极开展教育活动。肖承忠局长亲自为全体党员干部上了廉政教育党课；采用了专题学习会、支部学习会等多种形式深入学习有关的文件和规章制度；开展了“我为廉洁城市做贡献”大讨论，推动了我局廉洁文化建设，营造了风清气正的氛围。 　　积极探索廉政风险防控工作。加强廉政风险防控，是推进权力公开透明运行、健全权力运行制约和监督机制，从源头上防治腐败的重要措施。汪洋同志明确提出，要建立健全防止利益冲突、廉政风险排查和权力运行制约的“三大机制”，加强对重点岗位、重点人员廉政风险的预警分析，全面排查权力运行风险点，有针对性地建立健全防范腐败机制，形成全面规范的“制度链”，从源头上铲除不廉洁现象滋生蔓延的土壤。我局立足部门实际，初步探索开展廉政风险防控工作，把廉政风险防控、规范权力运行工作融入各部门的职责范围、业务工作和管理流程之中，并与纪律教育学习月活动相结合，努力实现廉政风险防控与中心工作的协调推进、良性互动。 　　切实抓好作风建设。进一步完善民主生活会制度，把党性党纪分析作为民主生活会的重要内容，广泛开展批评与自我批评，增强党内生活的原则性和实效性。认真开展落实民主评议政风行风活动，加强对人大代表、政协委员提出的各项议案、提案及“直通车”、“民心桥”、“廉政直击”等栏目中群众反映的热点问题的跟踪落实，切实为人民办实事、办好事。对照加强执行力建设的相关文件规定进行认真自查，既没有发现损害人民群众合法权益且久拖不决的问题，也没有出现执行力差又拒不整改的的现象。密切关注行政监察网、社会家园网和电子政务网动态，绝不松懈“八小时”以外的监督，在全局上下营造求真务实、廉洁诚信的良好氛围。 　　着力提高制度建设的科学性。修订了岗位目标管理责任制，科学界定和细化了每个部门合岗位的工作职责，做到人人有任务，人人有目标，人人有责任，形成层层抓落实、人人抓落实的机制。建立重点工作项目专责制，成立专责小组，明确牵头领导，落实责任部门，保障重点工作项目高效运转。建立落实重大项目和重要工作限时办结制度，实行严格的阶段控制和定期报告、通报制度，及时发现问题，解决问题。 　　有效规范权力运行。结合我局实际，牵头完善《重大问题议事规范》、《政务公开制度》、《财务管理制度》、《政府采购制度》等十四项规章制度，重点加强对具有审批职能岗位及对外服务窗口的日常管理和长效监督，自觉配合审计部门做好对区相关专项资金、重大投资项目的审计，确保用制度来约束和规范党员干部的行政行为，从制度上杜绝腐败。继续推行领导干部逐级勤廉谈话机制，定期对局各科室党风廉政建设情况进行督导检查，加大对重要岗位干部职工的廉政教育力度，及时肯定成绩，纠正问题，使我局党风廉政建设始终朝健康方向发展。 二、抓细节，促落实，构筑反腐倡廉防线。 　　深入开展阳光政务工作。将政府投资项目建设纳入行政监察系统，主动接受网上监察，确保投资过程廉洁。不断改进“窗口”服务，建立群众对服务“窗口”工作质量的评议制度，本着对群众利益和社会稳定高度负责的精神，切实解决群众信访举报中反映的有关问题，并定期进行跟踪回访