企业女职工技能素质及巾帼科技创新调研　.docVIP

企业女职工技能素质及巾帼科技创新调研 去年，**市**镇妇联向辖辖区内企业发放回收了调查问问卷1000多份，并召开了了座谈会，对本地区职工队伍伍思想文化技能等素质状况进进行了系统的调查。 1.企企业员工尤其是一线工人十分分渴望有机会参加培训和各种种提升素质的活动。数据显示示：职工整体文化程度有明显显提高，其中：初中以下的占占9％、高中的占51％、大大专的占27％、本科以上的的占13％；大多数企业能定定期开展职工培训，占被调查查企业总数的87％，职工对对培训的满意率较高，其中：：非常满意的占16％、基本本满意的占81％、不满意的的占2％、非常不满意的占11％；职工对企业素质工程建建设作用的认知一般，其中：：认为很有作用的占调查总数数的12％、有作用占32％％、一般占36％、作用不明明显占11％，没有作用占77％、说不清楚占2％；对企企24％、提升创新能能力占21％、文化学习占117％、提升团结协作能力占占13％、理论政策学习占110％。由此可见，提升技术术技能、创新能力排在了职工工需求的前列。 2.新技术的广泛应用，产产品的更新，使职业的更替速速度加快，职工面临着知识更更新和技能提高的巨大压力。。问卷调查中“您在企业中最最大的愿望是什么？”其中要要求“参加技能培训”的占771%，可见，职工对参加培培训的需求强烈，并十分关注注教育培训和个人职业发展规规划的梯度。在调研中，我们们