房地g产公司“三重一大”及重大问题请示报告制度.docVIP

江西隆和房地产开发有限公司 “三重一大”事项及 重大问题请示报告制度（试行） 为认真贯彻落实中央关于“三重一大”事项的有关规定，确保“三重一大”制度的贯彻落实，进一步规范决策行为，防范决策风险，切实推进决策的民主化、科学化和规范化，提高科学决策力，促进领导干部廉洁自律，同时，强化上级对我司重大事项的了解、协调、处置和监管，确保公司“三重一大”事项集体决策制度执行到位，结合公司实际，制定本制度。 一、“三重一大”请示报告事项 本制度所称 “三重一大”事项是指具有方针政策性、全局性、战略性，对公司有着重大影响的重大决策决定事项、重要人事安排事项、重大项目实施事项和大额度资金使用事项。 重大事项决策的内容和范围，主要包括： 涉及党和国家的路线、方针、政策、法律、法规和上级重要文件、会议精神的贯彻落实及全局性问题； 企业发展战略、中长期规划、年度重要工作部署、重大活动安排等； 工程立项、工程款拨付等重大原则问题； 重大的工程变更鉴证事项:100000元（含）以下由公司决定，100000元以上需请示集团； 企业财务年度预算、决算； 企业破产、改制、兼并重组、资产变动处置方案； 企业机构和设置调整和人员编制；员工招聘（需请示集团）； 重要规章制度的制定、修改和废止；重大经济合同的签订（需经集团审核后）； 企业党的建设、精神文明建设和企业文化建设中的重要问题； 涉及企业领导人员的及职工的