纪检部下半年工作计划_0.docVIP

纪检部下半年工作计划 以全心全意为为同学服务为口号，充分发挥挥学生“自我管理、自我教育育、自我服务” 为宗旨；我我部将继承上学期优良的工作作作风，维护好学校的校风校校纪,同时配合各系以及学校校其他各个部门做好各项工作作。使我校学风和生活环境有有更进一步的提高，我部特将将下学期的工作计划如下： 1、积极筹备招新工作，，为部门注入新的血液。 , 定期召开内部会议, 总结经验，促进成员间的相相互了解，为以后工作融洽打打好基础。 安排好食食堂，课室和阅览室纪律方面面的检查监督工作，及时将存存在的问题处理好，并定期向向校领导反映情况。 积极配合学生会会其它各部门，切实把学院分分配下来的工作落实到位。 在开学初做好与各班班班长交流，向各班进行宣传传，了解各班级的具体需求，，做到切实为学生服务.还要要做好与宿舍管理员和保卫科科内部人员的联系、沟通与合合作。【第 一范文§网整理理该文章，版权归原作者、原原出处所有。】 ,违规必惩。 xx年上半年，XX公司司认真贯彻落实总部年初的工工作会议精神和具体要求，继继续发扬创业时的艰苦奋斗精精神，强化队伍建设、抓好市市场营销、确保安全质量，开开源节流、增收节支、大胆开开拓，勇于创新，取得了较好好的成绩。现将xx年上半年年工作总结及下半年工作计划划作如下汇报： 公司经过过三年多的打拼开拓，已经在在厦门的XX市场牢牢地站稳稳了脚跟。但对手今年通过捆捆绑式的营销模式，采取一切切手段对我们进行疯狂的反扑扑。面对如此恶劣的市场环境境，我们每前进一步都很难。。但我们并没有失去信心，而而是将压力转化为动力，在总总部的关怀和指导下，在公司司领导班子的带领下，在全体体员工的齐心协力下，按照年年初确立的“以人为本，打造造队伍、完善治理、和谐发展展”的工作方针，公司积极采采取有效措施，对内加强治理理，为发展打好基础，对外大大力加强市场营销，以发展促促巩固。上半年，公司针对市市场形势和公司的实际情况，，及时出台相关的制度，调整整营销策略，为公司今年工作作目标和经营指标的完成奠定定了基础。 生产经营情况况。 今年1-6月份完成成集装箱理货业务万标箱，比比去年同期增长；件杂货完成成万吨，比去年同期增长；装装拆箱理货完成万标箱，比去去年同期增长。 现有员工队伍伍100人，员工平均工资达达3500元/月。 主要完成的工作。 本文来自 1、以人为本本、搭建平台、构建和谐企业业。 “以人人为本”是企业永恒的经营之之道。员工是企业的财富，只只有真正的关心员工，充分保保障员工的利益，才能让员工工努力工作，积极发挥主观能能力性，为企业创造财富。今今年上半年，公司继续坚持““以人为本”的经营理念，按按照年初提出的“以人为本、、构建和谐环境，促进公司可可持续发展”的工作指导思想想，以改善和提高员工的福利利待遇，将员工打造成为对公公司对社会有用的人作为自己己的使命，一方面大力发展经经济，提高物质基础，今年员员工的福利待遇有了明显增长长，员工的工资已由去年的二二千多增长到现在的三千多，，公司还为员工订做了西服及及运动服和运动鞋。一方面加加强思想教育，增加精神食粮粮，充分利用公司的各种平台台，努力营造和谐的企业环境境。 加强党组织建设，发发挥党员干部的模范带头作用用。按照公司党委今年的工作作计划，公司党委成立了中心心学习组，将各部门长、党支支部书纳入学习组，每月组织织党员干部进行党课学习，由由党委成员亲自主讲。通过政政治理论学习，党员干部的思思想熟悉和治理水平有了明显显的提高，在实际工作中他们们以身作则，从现在做起、从从部门做起、从点滴做起，处处处起到表率作用。 充分分发挥团组织、工会的作用。。团组织和工会是公司党委的的得力助手，是公司与员工之之间的纽带和桥梁。今年以来来，公司团组织和工会在党委委的领导下，组织了多项有益益员工身心健康的活动。如““新年文艺汇演”、“第一届届友谊杯篮球比赛”、“万人人献爱心活动”等等。各部门门还针对部门员工多数是青年年团员的特点，根据部门实际际情况，在工作之余，组织许许多年青人喜欢的活动，有学学雷锋，做好事活动，台球赛赛，羽毛球赛活动；也有郊游游，烧烤活动，极大地丰富了了员工的业余文化生活，既煅煅炼了身体，陶冶了情操。又又加强了交流，加深了感情，，促进了团结，提高了队伍的的凝聚力，营造了一个健康和和谐的企业环境。 发挥舆舆论宣传作用，正面引导员工工奋发向上。厦门XX从044年开始创办企业内刊《XXXXX之声》至今已有三十三三期了，为领导与员工、干部部与员工、员工与员工搭建了了一个很好的沟通桥梁和交流流平台。通过内刊传达了公司司政策精神、指示要求。员工工们通过这一平台，交流工作作、学习、生活的经验与感受受，对公司经营治理提出意见见，参与公司的民主治理