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文化大发展的背景下市场经济的条件下企业思想政治工作 面临的挑战和对策 党的十七届六中全会明确提出“坚持中国特色社会主义文化发展道路”，第一次从文化纲领、文化目标、文化政策上阐述文化强国的“中国道路”，这是我国文化发展历程中划时代的历史贡献。这条道路的丰富内涵，体现在全会确立的推进文化改革发展的指导思想和重大方针中，体现在全会提出的建设社会主义文化强国的目标任务和政策举措中。这是我们党在深入总结改革开放特别是十六大以来文化建设实践探索、深刻把握文化发展特点规律的基础上，所做出的重大理论创新，充分体现了文化上的高度自觉和政治上的远见卓识。发展社会主义先进文化；建设和谐文化；推动社会主义文化大发展大繁荣；深化文化体制改革、部署“文化兴国”战略。在文化大发展的背景下，在市场经济的条件下企业面临着一定的挑战和机遇。 一、市场经济条件下企业思想政治工作面临着严峻的挑战 市场经济的实施是经济体制的根本性变革，是一个长期的、复杂艰难的转变过程。市场经济的大潮冲击和影响着所有的领域，企业的思想政治工作也概莫能外。传统的思想政治工作面临着严峻的挑战，它从理论、观念、利益分配、人际关系、精神文明、生活方式、工作方法、体制建立等诸方面都发生了变化，这就给思想政治工作提出新的课题和更高的要求。 1、市场经济给企业思想政治工作增加了难度。 随着社会主义市场经济体制的建立和发展，市场经济体制的活力和长处日渐显露和突出。但是与此同时，也产生了一些“伴生”现象。商品交换原则对党内政治生活和社会人际关系的渗透日益加深，这不仅容易诱发权钱交易的腐败现象，而且还会诱发人们由“重情义”转变为“重金钱”，致使人际关系逐步向“金钱关系”演变，“一切向钱看”的拜金主义思想倾向将有所滋长，人们的价值观念容易受到错误导向，诱发一些意志薄弱者为追求金钱而置党纪国法于不顾，不择手段地捞取不义之财。同时，随着改革开放的不断深入，资本主义腐朽思想也会通过多种渠道渗透进来，严重腐蚀人们的思想。这样，人们的意识形态、价值观念、道德准则以及生活方式将变得五花八门，错综复杂。目前，职工在价值取向上对现实政治态度比较淡薄，缺乏坚定正确的理想信念，政治素质比较差，有些职工对政治不感兴趣，认为那是领导的事，有的对坚持社会主义道路持怀疑态度，缺乏信心，悲观失望，有的雇佣思想严重，“钱多多干，钱少少干”，有的职工赶时髦、比阔气等不良倾向，危害社会。作为企业的思想政治工作，要教育职工克服不良社会倾向的影响，要教育职工树立正确的人生观，必然增加了难度，提出了严峻的考验。 2、市场经济要求企业思想政治工作者更新思想观念。 在高度集中的计划经济体制下成长起来的思想政治工作者，思想观念受“左”的影响比较深，市场经济知识比较缺乏，于是，做起工作来，有些同志思想观念比较保守，对当前新时期改革措施这也看不惯，那也有意见，满腹牢骚，方法陈旧。只有转变观念，才能抓住机遇，才能发挥企业思想政治工作的作用。所以说，努力学习市场经济理论，深刻理解、把握其内容的含义，才能在众说纷纭中理清头绪，辨明是非。因此，能否转变观念，确立适应市场经济的新观念，是对企业思想政治工作的又一严峻的考验。 3、市场经济要求企业思想政治工作对传统的教育内容进行必要的更新。 传统的思想政治工作内容主要限于政治领域，随着计划经济体制的破除，市场经济的建立，人们的思想观念、思维方式、行为准则发生重大变化，企业的思想政治教育的内容也应随之发生变化。要抛弃远离经济建设、改革开放和市场经济实践、远离人们思想实际的教育内容。企业的思想政治工作要在建设有中国特色社会主义理论和党的基本路线指导下，大力倡导一切有利于发扬爱国主义、集体主义、社会主义的思想和精神，大力倡导一切用勤劳争取美好生活的思想和精神；大力倡导一切有利于民族团结、社会进步、人民幸福的思想和精神；大力倡导一切有利于企业生产经营，提高经济效益的思想和精神；大力倡导店盛我荣、店衰我辱的思想和精神。最关键的是疏导在市场经济条件下职工思想中各种偏见和误解，使每个职工明确应反对什么，提倡什么。优良的思想和精神是我们社会的主流，代表了历史发展的总趋势，体现了全国人民的意志和愿望。企业思想政治工作要抓住这一旋律、高扬这一主旋律，用这一主旋律来振奋人们的精神，鼓舞人们的斗志。能否及时做到这一点，可以说是对企业思想政治工作的一个重要考验。 4、市场经济要求企业思想政治工作对传统的教育方法加以改进和提高。 仅有好的教育内容是不够的，企业思想政治工作还应正确运用与内容和谐的科学方法，才能使思想政治工作深入人心。这就要求必须彻底抛弃用“搞运动”、“大批判”的方法开展思想政治工作；克服“假、大、空”、“一刀切”、“千人一调，万人一方”等不切实际的形式主义、突击性教育和强制性灌输的方法，思想政治工作面临的工作对象是一个活生生的复杂的