怎样返个做个好员工.docVIP

李昀--魅力百分百--个人形象管理之道1DVD魅力源于形象管理！形象管理是一门全新的学科，国际间各先进国家都正致力于相关的研究发展，同时透过企业与公益事业的教育训练，努力落实个人形象管理于职场与生活之中，希望藉由每一个份子的形象提升造就整体形象的大幅提升。　　身处二十一世纪的中国，在迈向国际化的此时，当然也不能例外，本课程即是带领学员一窥形象管理全貌的踏脚石，内容兼顾理论与实务，且采取讲解与示范并重的教学方式，有效地塑造出职业人士的优质形象。快速与世界接轨，是本课程的终极目标。董权 做最有价值的员工--5盘DVD[高清] 老师简介：董权，著名管理学家、资深人力资源专家，北京大学当代企业文化研究所高级研究员、清华大学特聘教授，2008年中国“十大魅力培训师”之一，2009年最受欢迎的企业培训师，多家省、市政府和企业的特别顾问。《中外管理》、《中国人力资源开发》等十余家国家级专业期刊特约撰稿人、专栏作家。其咨询过的客户包括中石油、中国工商银行、平安保险等多家知名企业，培训企业上万家，学员近百万人，在国内咨询界和培训界享有盛名。内容简介：员工最大的价值在哪里？世界上最伟大的销售员乔?吉拉德说：“你一生中销售的唯一产品，就是你自己！” 作为一名员工，每个人都希望受到企业的欢迎、领导的常识，从而获得更多的发展空间，实现我价值。然而，究竟如何塑造个人品牌，成为企业最需要、老板最喜欢的人呢？董权老师以真实生动的案例、诙谐幽默的语言，剖析成为最有价值员工的条件和素质，教你方法，给你动力，让你做最有价值的员工。 课程大纲及摘要：第一讲?? 老板喜欢的员工一个员工喊出来的声音大小同他的业绩是成正比的。第二讲?? 谁是最有价值的员工乔丹？唐骏？李宇春？王长荣？人民解放军？第三讲?? 为什么他们会成为最有价值的员工第四讲?? 西点军校的培养模式让有个人成就欲望者成为英雄，让有社会责任者成为领袖。第五讲?? 解决问题是员工的价值所在一个光会提问题的员工一定是个饭桶，公司需要的是能解决问题的职业人士。第六讲?? 唐骏的成功哲学做人做事偶尔做做秀，如何才能复制唐骏的成功呢？第七讲?? 忠诚履行责任让能力展现最大价值使用是最大的培养。忠诚并不是从一而终，而是一种职业的责任感。第八讲?? 做百分之百的承担责任者不服输的背后是没有退路，没有退路的原因是责任。第九讲?? 成功的道路是由目标铺成的第十讲?? 建立个人品牌，提升自我价值 2001.5月【李强】做爱岗敬业的好员工--6盘DVD[高清]李强?中国启智训练第一人?2008年中国最有影响力十大名师?连续五年中国十大杰出讲师?巨思特教育集团董事局主席?清华大学、北京大学、浙江大学等MBA、EMBA客座教授? ???? 15年的培训生涯，在国内及全世界40几个国家超过1500万人现场聆听过李强老师的课程，3500家以上的企业接授过他的辅导。政府、企业和个人给予他最高的赞誉，所到之处，受到学员们极其热烈的欢迎，拥有极高的客户满意度。表达能力惊人流畅，是位一流的职业训练大师。? ???? 李强老师将巨思特教育集团一贯秉承的“演绎商业艺术，诠释商教精髓，传播商情文化”的企业发展理念，亲授给每一位聆听感悟者，客户的满意就是最好的回报。行者无疆，他那卓越的领导力、创造力和亲和力感染者每一位要学习、改变的人。 内容目录： 第一讲：岗位与就业（上）第二讲:岗位与就业（下）第三讲：在岗位上从平凡走向非凡第四讲：如何在职场中定位（上）第五讲：如何在职场中定位（下）第六讲：职场给我们带来什么（上）第七讲：职场给我们带来什么（下）第八讲：在工作中保持快乐的心态第九讲：让自己在岗位上成为创造者（上）第十讲：让自己在岗位上成为创造者（下）第十一讲：岗位与职责（上）第十二讲：岗位与职责（下）第十三讲：企业的组织架构（上）第十四讲：企业的组织架构（下）第十五讲：战略制定与实施第十六讲：企业的管理与运营（上）第十七讲：企业的管理与运营（下） 为自己工作--21世纪员工必备职业修养与素质》内容介绍改变为老板打工的错误心态，树立为自己工作的正确意识！　　如果你认为每天是在为老板打工，那么你大错而特错！抱着这种心态工作，你永远不会成长和发展，亦将永无“出头之日”，更谈不上乾一番事业！其实，我们每个人都是在为自己工作，每一份付出和努力，都将得到或必将得到超值的回报！这是不变的真理！　--申振武·总策划　　为什么工作不能够是我们生命中美好的事情？为什么我们把工作看成是一件不得不做的事情，而未能珍惜和赞美它？为什么工作不能够成为人们终其一生发展道德与价值观、表现人文情怀与艺术的基石？为什么人们不能从工作中体会事物设计的美、感受过程的美，并试着欣赏可持之恒久的价值的美