上海源晟纸箱包v装有限公z司员工守则.docVIP

上海源晟纸箱包装有限公司 员工守则 厂规厂纪 职工应自觉遵守厂规厂纪，严格制度、服从管理、积极做好本职工作。聘用期间发生下列情况之一者，视情节轻重，分别给予行政处分、经济处罚直至辞退。 上班时间争吵、打架、无理取闹影响生产工作秩序者。 消极怠工，不服从工作分配和调配。 擅自接活，揽活，利用上班时间或利用公司设备、材料干私活。 违反操作规程，造成机械设备损坏或人身事故者。 工作失职，造成质量事故，影响企业信誉，给公司造成损失者。 工作态度恶劣，经教育仍不改进者。 因自身原因不能胜任岗位工作者。 对工作时间的规定 1、职工无正当理由不按规定作息时间上下班，超过上班时间3分钟到厂者为迟到。迟到3-10分钟罚5元，10-30分钟罚10元。不到规定下班时间提前下班为早退，早退10分钟以内的扣5元，10-30分钟的扣10元。迟到、早退30分钟以上者既视为旷工一天，旷工一天扣罚本人日工资的200%。一月内累计旷工两次以上者（含两次），公司将对其作辞退处理。 2、午饭时间为30分钟，无特殊原因，超过30分钟上班的作迟到处理。下班前将我作场地打扫干净，关好门窗，切断机器电源。 3、职工无正当理由不准请假。如确需请假时，要提前填好请假条，经管理人员批准后方可。公司安排加班时无正当理由不要请假，如需请假也就事先说明。 三、服装整洁，举止文明 1、员工不准赤膊、穿拖鞋上班，发现一次扣5元。 2、厂区周边不