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一、施工技术质量责任制度
(一)总则
第一条:为贯彻公司的管理方针,强化公司技术质量管理指挥系统,
明确各级技术管理人员的职责、权限,进一步加强公司的技术
质量管理,实现以技术核心和用户满意的产品质量带动公司发
展壮大,特制定施工技术质量责任制度。
第二条:公司一般设置四级技术质量负责人,建立四级(公司、项目
部、分公司、子公司、工地、班组)技术质量责任制,实行技术
质量工作统一领导分级管理(技术保证组织体系图附后)。
1、公司设总工程师;
2、项目部和分公司、子公司设项目总工程师;
3、工地设专责工程师;
4、班组设技术员;
各级技术负责人可根据需要和可能设立付职,协助正职进行工
作,在分担范围内行使职权。
第三条:总工程师、项目总工程师、专责工程师、技术员为技术行政
职务,系同级行政领导成员,受各级行政领导正职领导,全面负
责技术质量管理工作。一切重大技术质量问题都应由该级技术负
责人决定。各级技术质量负责人在技术管理工作上受上级技术质
量负责人领导。
第四条:各级技术质量负责人要认真学习,贯彻国家和上级颁发的技
术、质量政策、法令和技术质量管理规章制度,熟悉和执行有关
技术质量标准、规程、规范,组织广大技术人员做好技术、质
量管理工作。
第五条:各级技术负责人应参加讨论决定本单位技术人员、质检人员
的调动、使用、考核、晋级、奖惩和人员配备等事项,提出负责
意见。
(二)各级技术负责人的技术职责
第六条:总工程师的技术质量职责如下:
1、总工程师为技术行政职务,系同级行政领导成员,在公司
经理的领导下,对企业技术质量工作负全部责任。
项目部和分公司、子公司与公司技术质量管理职能机构的技术质
量工作,接受总工程师的领导。副总工程师为总工程师的助手,在总工程师的领导下分担一部分总工程师的工作,在分担的工作范围内行使总工程师的职权。
对工程技术、质检人员的使用、晋级、奖惩、调动以及对技术、
质量管理职能机构的设置,人员定员及配备,总工程师应参加讨论决定。
2、贯彻执行国家有关施工技术、质量政策和上级颁发的有关技
术规程、规范和各级技术、质量管理制度。
根据上级要求,结合本单位具体情况,制定公司的施工技术、质
量发展规划,贯彻执行。
3、经常深入现场检查和指导工作。要努力学习技术理论和企业
管理理论,认真负责,深入实际,发扬技术民主,总结工人群众的实践经验,不断提高技术水平和管理水平。
4、负责解决施工中的技术问题,主持技术会议,审定重要的技
术结论,签署技术文件。
5、参加工程选厂、初步设计和技术设计的审查。
6、对施工质量在技术上全面负责。要牢固树立质量第一的思想,
学习、掌握和推广ISO9000:2000版标准(质量管理体系要求),经常分析施工全过程中影响质量的各种因素。要从技术管理上抓好每个环节的质量工作,认真采取措施解决薄弱环节,做到预防为主。
7、组织编制公司的技术装备计划。根据施工任务发展的需要采
取措施,提高公司的技术装备水平,以不断提高施工机械化水平。审定施工机械及重要仪器仪表的购置、改装、转让和报废。掌握主要施工机械的完好状况和使用情况。
8、组织制定公司的技术革新计划。审批各项目部、分公司提出
的技术革新项目。批准各工程项目的施工组织总设计。
9、组织编写施工组织总设计纲要和施工组织设计,确定重大技术方案。
第七条:项目总工程师的技术职责
1、贯彻执行国家有关施工技术、质量政策和上级颁发的技术规程、
规范和各项技术管理制度。
2、协助组织编写施工组织总设计,对编制中的重大方案要亲自
主持讨论,并提出初步意见。
3、审批各工地和技术职能部门上报的重要施工工序、特殊作业(见电力建设安全健康与环境管理工作规定,附录A)施工方案和作业指导书。组织进行施工组织设计的交底工作,督促各工地各技术职能部门在施工前认真做好技术交底工作。
4、审查年、季、月施工计划,审查施工技术供应计划,包括劳
动力计划,物资供应计划、机具配备计划、运输计划、力能计划等。参加日常施工组织和调度工作。
5、组织施工图纸会审,对会审中提出的问题要组织有关人员进
行研究,提交设计单位加以解决。对工程主系统及总布置、土建安装的主衔接关系,以及炉、机、电、热等各个专业间主要相互关系的会审。
6、参加关键工序的检查验收,参加上级组织的阶段性大检查,
主持重大质量事故的分析,找出发生事故的原因,提出改进措施。
7、督促有关部门认真做好技术检验工作,做好设备、原材料、
成品及半成品、施工机械、检验、测量和试验设备的技术检验,把住质量关。
8、组织制定项目部技术革新项目,审定在施工中采用的新技术、
新工艺、新材料、新设备。
9、督促项目部技术职能部门做好技术情报工作,及时向公司主管部门上报有关工程施工进度和质量情况。
10、组织项目部工程技术、质检人员学
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