工资统w发v4.3新增功能说明.docVIP

工资统发Ver4.3新增和修改功能说明 一、数据接口 1、修改的功能 用户只需从财政版拷出一个统一的结构文件，所有单位就可以从该结构文件中读取本单位的结构，这样可以减少因结构改变财政为下级单位下发结构数据的工作量。 注：单位版新建的套帐(单位编码为空的情况)不允许读入此种结构文件。 当单位信息中有人员记录的时候，有时会显示单位信息为“空”的标记，此问题已解决，只有当单位中没有人员记录时才显示为“空”。 生成银行代发数据文件的文件名前缀可以由用户自己定义。 财政版提供了同级主管单位进行数据导出时可以选择指定单位的结构和数据。 垂直管理的主管单位使用财政版进行人员调动后，上级财政不需要重复做调动即可接收同级数据。 单位版生成上报的文件，用户不可以修改上报文件名。 如果系统参数设置中银行使用方式为单位信息银行，入帐单就只会有一条记录(如果含有代扣项且代扣项在多个银行的情况除外) 入帐通知单工资项多于20项时，入帐单上项目顺序没有按格式中的设置进行排序，现已修改。 2、增加的功能 可以导入外部系统的人事信息、工资数据信息进入本系统对应工资项中。 可以导入外部系统的单位编码和名称进入本系统单位信息表中。 单位版上报时重新计算并检查数据是否平。 二、查询统计 1、新增功能 统计报表可以统计本月合计数、累计数表样。 分级统计可以设置项目显示的级次。 统计报表可以自定义设置显示编码、名称或者同时显示编码名称 增加统计时不选统计项不允许操作。 增加快捷单位统计功能。 按资金来源、统发内外标记进行统计。 查询工资模块新增个人纳税明细表。 格式为：姓名 身份证 纳税所得额 扣除基数 应纳税额 适用税率 速算扣除数 税款 2、修改的功能 查询统计报表时，设置报表格式内容中选择单位名称和部门名称，当单位名称选择不打印时，报表结果中报表头显示不出来，现已修改。 三、设置格式 1、修改的功能 所有格式设置功能中已选项目顺序按照先后排列。 所有用户只能修改自己设置的格式，不能修改或删除其他用户设置的格式，但可以使用其它用户设置的格式。 设置银行接口格式时，银行接口的格式可以根据用户的需要来设置，用户也可以自定义排序字段的顺序 四、审核 1、新增的功能 人事、工资信息审核窗口增加批量查看审核明细及批量审批的功能。 审核单位编制模块中，如果某单位项设置为编制数类型，就在该列后面显示该编制类型的实有人数。如果超编，将用红色数字区别。 2、修改的功能 独生子女费、婴幼儿补贴、奶费根据人事信息产生后，如果用户手工改动，审核时程序无法根据标准审核，现已修改。 当某个人员在一个单位内由行政变成离退休时，在审核离退休时，该人员显示为离退休的新增和行政的减少。 五、系统管理 1、新增的功能 批量复制工资类别和公式窗口中，新增全选工资类别功能。 设置单位信息采集项目窗口中增加“编制类型”功能。 设置实际工资项模块窗口中，新增加十三月清零、统发内外、资金来源设置功能。 批量复制工资类别和公式模块窗口中新增十三月清零标记复制功能。 2、修改的功能 普通用户可以查看日志，不允许其删除日志。 六、业务处理 1、修改的功能 批量替换工资数据时如果所得税没有设置公式允许被替换。 修改职务工资档次的信息不影响级别工资档次的值。 编制数的控制：根据单位信息中录入的各类编制数，在 “维护人事信息”窗口中各类编制数与人事信息关联。如果某类人员的编制数“超编”不允许进行人员录入，除非财政部门修改其编制数。如确需“超编”（如：增加领导）则必须输入由随机ID产生的确认码，确认码由财政部门的注册机产生。 批量替换与工资相关的人事信息后，相关工资按相应标准自动产生并提示是否重新计算。 补发明细窗口内的工资项顺序与标准工资项的显示顺序保持一致。 第十三月工资数据根据用户设置的标准和公式自动产生。如果某一项目设置为清零项，在十三月工资计算中不按预制的公式计算，用户可以自己定义。 维护人事和工资信息窗口中，某个人员的工资数据和人事信息窗体可以相互切换，以方便查看。 批量替换人事信息中的替换项目包括所有用户自定义项。 单位版在上报后提示用户不能再修改数据，并且修改后必须再次上报 人事项中数值型的项目能输入小数点。 除查询统计模块按照用户设置的格式显示数据精度以外，其它所有模块均采用标准工资项中设置的精度显示数据。 维护单位信息模块增加对编制数的控制。 维护人事信息小窗体允许用户调整大小。 全屏显示单位信息时，如果是“是否”型的项目，如试点单位标志，将错误显示为0或1，现已修改。 允许设置条件的字符长度以前不允许超过800个字符，现已取消这种限制。 升级注意事项： 因涉及到数据库结构的改变，因此，财政版和单位版必须同步升级，否则无法运行。 运行V4.3版软件，将自动执行系统升级。升级之前请做好数据库备份。 升级